Neola Medical Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Neola Medical es Hanna Sjostrom, nombrado en Jan 2019, tiene una permanencia de 5.83 años. posee directamente un 0.34% de las acciones de la empresa, con un valor de SEK652.36K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.3 años y 2.5 años, respectivamente.
Información clave
Hanna Sjostrom
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 5.8yrs |
| Participación del CEO | 0.3% |
| Permanencia media de la dirección | 4.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
CEO
Hanna Sjostrom (45 yo)
5.8yrs
Permanencia
Ms. Hanna Sjostrom served as Director at Alteco Medical AB since October 2020 until 2024. She has been Chief Executive Officer and Managing Director of Neola Medical AB (formerly known as GPX Medical AB (p...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & MD | 5.8yrs | sin datos | 0.34% SEK 652.4k | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 7.8yrs | sin datos | 0.21% SEK 396.7k | |
| Director Quality Assurance & Regulatory Affairs | 2.8yrs | sin datos | 0.034% SEK 65.3k |
4.3yrs
Permanencia media
49yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de NEOLA se considera experimentado (4.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 2.5yrs | sin datos | 0.55% SEK 1.0m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 3.5yrs | sin datos | 0.83% SEK 1.6m | |
| Independent Director | 2.5yrs | sin datos | 0.071% SEK 136.0k | |
| Independent Chairman of the Board | 5.8yrs | sin datos | 0.19% SEK 365.1k |
2.5yrs
Permanencia media
63yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de NEOLA no se considera experimentada (2.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.