ASO Savings and Loans Dirección
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Información clave
Risikatu Ahmed
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 3.3yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 3.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
CEO
Risikatu Ahmed
3.3yrs
Permanencia
Ms. Risikatu Ladi Ahmed serves as Managing Director & Chief Executive Officer at ASO Savings and Loans Plc since 2021 and serves as its Executive Director. She served as Corporate Services Director at ASO...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Group Head of Finance | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Divisional Head of Retail Banking & Executive Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive Director of Corporate Services & Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Financeial Controller | no data | sin datos | sin datos |
3.3yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de ASOSAVINGS se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Divisional Head of Retail Banking & Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Director of Corporate Services & Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non Executive Director | 2.3yrs | sin datos | sin datos |
2.3yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de ASOSAVINGS no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.