Greater Bay Holdings Berhad Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Greater Bay Holdings Berhad's es Peter Ling , nombrado en Nov 2023, tiene una permanencia de menos de un año. compensación anual total es MYR6.00K, compuesta por 5000% salario y -4900% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 12.57% de las acciones de la empresa, por valor de MYR6.65M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.5 años y 0.5 años, respectivamente.
Información clave
Peter Ling
Chief Executive Officer (CEO)
RM6.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 5,000.0% |
| Permanencia del CEO | less than a year |
| Participación del CEO | 12.6% |
| Permanencia media de la dirección | 2.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | less than a year |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Nov 27Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -RM1m |
| Dec 31 2023 | RM6k | n/a | -RM2m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -RM2m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -RM2m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -RM2m |
| Dec 31 2022 | RM378k | RM300k | -RM2m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -RM2m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -RM2m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -RM1m |
| Dec 31 2021 | RM110k | RM75k | -RM1m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Peter($USD1.27K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado MY ($USD106.25K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Peter ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Peter Ling (68 yo)
less than a year
Permanencia
RM6,000
Compensación
Mr. Ee Kong Ling, also known as Peter, serves as Managing Director & Executive Director of Greater Bay Holdings Berhad since November 08, 2023. He was Managing Director of Advanced Packaging Technology (M)...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | less than a year | RM6.00k | 12.63% MYR 6.6m | |
| Executive Director | less than a year | sin datos | 0.37% MYR 192.0k | |
| General Manager of Group Finance & Administration | 2.5yrs | sin datos | sin datos | |
| General Manager of Group Corporate Strategy & Investments | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Manager of Sales & Business Development | no data | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 15.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 8.3yrs | sin datos | sin datos | |
| General Manager of Operations of Advanced Packaging Technology (M) Bhd | no data | sin datos | 0.61% MYR 320.0k |
2.5yrs
Permanencia media
52yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de GBAY se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | less than a year | RM6.00k | 12.63% MYR 6.6m | |
| Executive Director | less than a year | sin datos | 0.37% MYR 192.0k | |
| Non-Independent Non-Executive Chairman | less than a year | RM7.50k | sin datos | |
| Non-Independent Non-Executive Director | less than a year | RM8.40k | 4.11% MYR 2.1m | |
| Non-Independent Non-Executive Director | less than a year | RM7.20k | 0.0023% MYR 1.2k | |
| Non-Independent Non-Executive Director | less than a year | RM7.20k | 7.83% MYR 4.1m | |
| Alternate Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | RM6.00k | 0.096% MYR 50.2k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | RM9.60k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | RM10.20k | sin datos |
0.5yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de GBAY no se considera experimentada (0.5 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.