Maravai LifeSciences Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Maravai LifeSciences Holdings' es Trey Martin , nombrado en Jul 2023, tiene una permanencia de menos de un año. compensación anual total es $14.52M, compuesta por 4.5% salario y 95.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.053% de las acciones de la empresa, por valor de MX$18.99M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.3 años y 3.3 años, respectivamente.
Información clave
Trey Martin
Chief Executive Officer (CEO)
US$14.5m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 4.5% |
| Permanencia del CEO | less than a year |
| Participación del CEO | 0.05% |
| Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$119m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$25m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$75m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$153m |
| Dec 31 2022 | US$15m | US$660k | US$220m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Trey($USD14.52M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado MX ($USD837.82K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Trey con los resultados de la empresa.
CEO
Trey Martin (48 yo)
less than a year
Permanencia
US$14,523,493
Compensación
Mr. William E. Martin, III, also known as Trey, was President of Biologics Safety Testing of Maravai LifeSciences Holdings, Inc. since December 5, 2022 until July 27, 2023 and is Chief Executive Officer fr...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder & Executive Chairman | 3.3yrs | US$5.48m | 0.052% $ 18.8m | |
| Chief Executive Officer | less than a year | US$14.52m | 0.053% $ 19.0m | |
| Executive VP & CFO | 6.8yrs | US$1.74m | 0.0093% $ 3.3m | |
| Executive VP & Chief Administrative Officer | 1.7yrs | US$3.92m | 0.014% $ 4.9m | |
| Executive Vice President of Biologics Safety Testing | 6.3yrs | US$1.59m | 0.0093% $ 3.4m | |
| Senior Director of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive VP | 3.3yrs | US$701.40k | 0.013% $ 4.6m | |
| Executive VP & Chief Commercial Officer | less than a year | sin datos | 0.0074% $ 2.7m | |
| Chief Innovation Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of Enzymes | less than a year | sin datos | sin datos | |
| President of Nucleic Acid Production | less than a year | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de MRVI * no se considera experimentado ( 1.3 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder & Executive Chairman | 3.3yrs | US$5.48m | 0.052% $ 18.8m | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Independent Director | 3.3yrs | US$66.25k | 0.0032% $ 1.2m | |
| Non-Independent Director | 3.3yrs | US$46.88k | 0.0032% $ 1.2m | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$45.00k | 0.021% $ 7.4m | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$68.75k | 0.024% $ 8.8m | |
| Non-Independent Director | 3.3yrs | US$54.38k | 0.0032% $ 1.2m | |
| Non-Independent Director | 3.3yrs | US$45.00k | 0.0032% $ 1.2m | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$46.88k | 0.013% $ 4.6m | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$68.75k | 0.047% $ 16.9m | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$60.63k | 0.0092% $ 3.3m |
3.3yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de MRVI * se considera experimentada (3.3 años de antigüedad promedio).