Sika Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Sika's es Thomas Hasler , nombrado en May 2021, tiene una permanencia de 2.92 años. compensación anual total es CHF4.54M, compuesta por 27.6% salario y 72.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.021% de las acciones de la empresa, por valor de MX$163.50M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.9 años y 4 años, respectivamente.
Información clave
Thomas Hasler
Chief Executive Officer (CEO)
CHF4.5m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 27.6% |
| Permanencia del CEO | 2.9yrs |
| Participación del CEO | 0.02% |
| Permanencia media de la dirección | 2.9yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | CHF5m | CHF1m | CHF1b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CHF1b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CHF975m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CHF1b |
| Dec 31 2022 | CHF4m | CHF1m | CHF1b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CHF1b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CHF1b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CHF1b |
| Dec 31 2021 | CHF3m | CHF800k | CHF1b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD5.03M) de Thomas está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado MX ($USD6.07M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Thomas ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Thomas Hasler (58 yo)
2.9yrs
Permanencia
CHF4,535,000
Compensación
Mr. Thomas Hasler, Dipl. Ing. Chem. HTl, MBA, served as Head of Global Business and Industry of Sika AG since April 01, 2018 until 2021 and serves as its Chief Executive Officer since May 01, 2021. He was...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 2.9yrs | CHF4.54m | 0.021% CHF 163.5m | |
| Chief Financial Officer | 10.1yrs | sin datos | 0.022% CHF 168.7m | |
| Head of Corporate Communications & Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Human Resources | 4.8yrs | sin datos | 0.0011% CHF 8.6m | |
| Head of Construction | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Global Procurement | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Innovation & Sustainability Officer | 2.4yrs | sin datos | 0.00056% CHF 4.4m | |
| Senior Counsel & Secretary of the Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Regional Manager of Asia/Pacific | no data | sin datos | 0.0026% CHF 20.0m | |
| Senior Investor Relations Manager | no data | sin datos | sin datos | |
| Africa Area Manager | no data | sin datos | sin datos |
2.9yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SIKA N se considera experimentado (2.9 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 13yrs | CHF317.94k | 0.0058% CHF 45.0m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Director | 3yrs | CHF257.84k | 0.060% CHF 469.5m | |
| Independent Director | 5yrs | CHF337.89k | 0.0017% CHF 12.9m | |
| Independent Director | 2yrs | CHF297.83k | 0.00048% CHF 3.7m | |
| Independent Chairman of the Board | 5yrs | CHF350.11k | 0.0024% CHF 18.7m | |
| Independent Director | 2yrs | CHF337.89k | 0.00033% CHF 2.6m | |
| Independent Director | 5.8yrs | CHF310.22k | 0.0019% CHF 14.5m |
4.0yrs
Permanencia media
60.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SIKA N se considera experimentada (4 años de antigüedad promedio).