TUI Dirección

Dirección controles de criterios 4/4

El CEO de TUI es Sebastian Ebel , nombrado en Dec 2014, tiene una permanencia de 8.5 años. compensación anual total es €698.00K, compuesta por 100% salario y 0% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.013% de las acciones de la empresa, por valor de MX$7.88M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.2 años y 7.9 años, respectivamente.

Información clave

Sebastian Ebel

Chief Executive Officer (CEO)

€698.0k

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO100.0%
Permanencia del CEO8.5yrs
Participación del CEO0.01%
Permanencia media de la dirección2.2yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva7.9yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Sebastian Ebel en comparación con los beneficios de TUI?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Mar 31 2023n/an/a

-€178m

Dec 31 2022n/an/a

-€149m

Sep 30 2022€698k€698k

-€277m

Jun 30 2022n/an/a

-€1b

Mar 31 2022n/an/a

-€2b

Dec 31 2021n/an/a

-€2b

Sep 30 2021€969k€680k

-€2b

Jun 30 2021n/an/a

-€3b

Mar 31 2021n/an/a

-€4b

Dec 31 2020n/an/a

-€4b

Sep 30 2020€950k€646k

-€3b

Jun 30 2020n/an/a

-€2b

Mar 31 2020n/an/a

-€102m

Dec 31 2019n/an/a

€427m

Sep 30 2019€3m€680k

€416m

Jun 30 2019n/an/a

€550m

Mar 31 2019n/an/a

€626m

Dec 31 2018n/an/a

€658m

Sep 30 2018€2m€583k

€689m

Jun 30 2018n/an/a

€776m

Mar 31 2018n/an/a

€813m

Dec 31 2017n/an/a

€794m

Sep 30 2017€2m€680k

€794m

Jun 30 2017n/an/a

€532m

Mar 31 2017n/an/a

€451m

Dec 31 2016n/an/a

€399m

Sep 30 2016€2m€680k

€350m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Sebastian($USD751.18K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado MX ($USD1.20M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Sebastian ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Sebastian Ebel (59 yo)

8.5yrs

Permanencia

€698,000

Compensación

Mr. Sebastian Ebel had been Chief Financial Officer of TUI AG since January 1, 2021 until October 1, 2022. He serves as Chairman of Executive Board and Group Chief Executive Officer at TUI AG since October...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Sebastian Ebel
Group CEO & Chairman of Executive Board8.5yrs€698.00k0.013%
MX$ 7.9m
Frank Jakobi
Employee Representative Deputy Chairman of Supervisory Board & Group Works Council Chairmanno data€330.00k0.000070%
MX$ 44.0k
David Burling
Member of the Executive Board and CEO of Markets & Airlines8yrs€699.20k0.011%
MX$ 7.0m
Peter Krueger
Chief Strategy Officer2.4yrs€618.00k0.030%
MX$ 18.8m
Sybille Reiss
Member of the Executive Board1.9yrs€618.00k0.0022%
MX$ 1.4m
Wolfgang Flintermann
Group Director of Financial Accounting & Reporting and Employee Rep. Member of Supervisory Board11.4yrs€97.00k0.0022%
MX$ 1.4m
Mathias Kiep
Member of Executive Board & CFOless than a yearsin datos0.00013%
MX$ 81.6k
Nicola Gehrt
Group Director of Investor Relationsless than a yearsin datossin datos
Nina Scherf
Group Director of Legal1.2yrssin datossin datos
Erik Friemuth
Group Chief Marketing Officer and MD of TUI Hotels & Resortsno datasin datossin datos
Thomas Ellerbeck
Chief Sustainability Officer and Group Director of Corporate & External Affairsno datasin datossin datos
Kuzey Esener
Head of Media Relationsno datasin datossin datos

2.2yrs

Permanencia media

54yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TUI N se considera experimentado (2.2 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Frank Jakobi
Employee Representative Deputy Chairman of Supervisory Board & Group Works Council Chairman15.8yrs€330.00k0.000070%
MX$ 44.0k
Wolfgang Flintermann
Group Director of Financial Accounting & Reporting and Employee Rep. Member of Supervisory Board7yrs€97.00k0.0022%
MX$ 1.4m
Dieter Zetsche
Independent Chairman of Supervisory Board5.3yrs€462.00k0.059%
MX$ 36.8m
Edgar Ernst
Independent Member of Supervisory Board12.3yrs€324.00ksin datos
Coline McConville
Independent Member of Supervisory Board8.5yrs€140.00ksin datos
Peter Bremme
Employee Representative Member of Supervisory Board8.9yrs€145.00ksin datos
Andreas Barczewski
Employee Representative Member of Supervisory Board17.1yrs€118.50ksin datos
Maria Luisa Garana Corces
Member of Supervisory Board3.3yrs€97.00ksin datos
Anette Strempel
Employee Representative Member of Supervisory Board14.4yrs€145.00k0.0032%
MX$ 2.0m
Stefan Weinhofer
Employee Representative Member of Supervisory Board7.3yrs€146.00ksin datos
Joan Riu
Member of Supervisory Board4.3yrs€97.00ksin datos
Stefan Heinemann
Employee Representative Member of Supervisory Board2.9yrs€146.00k0.0036%
MX$ 2.3m

7.9yrs

Permanencia media

56.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de TUI N se considera experimentada (7.9 años de antigüedad promedio).


Análisis de la empresa y estado de los datos financieros

DatosÚltima actualización (huso horario UTC)
Análisis de la empresa2023/06/13 19:55
Precio de las acciones al final del día2023/03/16 00:00
Beneficios2023/03/31
Ingresos anuales2022/09/30

Fuentes de datos

Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.

PaqueteDatosMarco temporalEjemplo Fuente EE.UU. *
Finanzas de la empresa10 años
  • Cuenta de resultados
  • Estado de tesorería
  • Balance
Estimaciones del consenso de analistas+3 años
  • Previsiones financieras
  • Objetivos de precios de los analistas
Precios de mercado30 años
  • Precios de las acciones
  • Dividendos, escisiones y acciones
Propiedad10 años
  • Accionistas principales
  • Información privilegiada
Gestión10 años
  • Equipo directivo
  • Consejo de Administración
Principales avances10 años
  • Anuncios de empresas

* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.

A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.

Modelo de análisis y copo de nieve

Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.

Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.

Métricas industriales y sectoriales

Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .

Fuentes analistas

TUI AG está cubierta por 44 analistas. 13 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.

AnalistaInstitución
SEBASTIAN HEINBankhaus Lampe KG
James Rowland ClarkBarclays
Stuart GordonBerenberg