CIC Insurance Group Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de CIC Insurance Group es Patrick Nyaga, nombrado en Jan 2020, tiene una permanencia de 4.83 años. posee directamente un 0.49% de las acciones de la empresa, con un valor de KES29.54M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.3 años y 4.2 años, respectivamente.
Información clave
Patrick Nyaga
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | n/a |
Permanencia del CEO | 4.8yrs |
Participación del CEO | 0.5% |
Permanencia media de la dirección | 5.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | n/a | n/a | KSh1b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | KSh935m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | KSh2b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | KSh1b |
Dec 31 2022 | KSh64m | KSh44m | KSh156m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | KSh488m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | KSh706m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | KSh648m |
Dec 31 2021 | KSh59m | KSh44m | KSh589m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | KSh476m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | KSh362m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | KSh65m |
Dec 31 2020 | KSh97m | KSh23m | -KSh233m |
Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Patrick es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado KE.
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Patrick ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Patrick Nyaga (56 yo)
4.8yrs
Permanencia
KSh63,674,613
Compensación
Mr. Patrick Nyaga serves as Group Chief Executive Officer at The CIC Insurance Group Plc (formerly known as CIC Insurance Group Limited) since 2020 and serves as its Executive Director since September 29,...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Director | 4.8yrs | KSh63.67m | 0.49% KES 29.5m | |
Group Chief Finance Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Group Chief Information Officer | 9.1yrs | sin datos | sin datos | |
Group Company Secretary & Chief Legal Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Group Risk & Compliance Manager | no data | sin datos | sin datos | |
Acting Head of Marketing & Communications | no data | sin datos | sin datos | |
Acting Director of People & Culture | no data | sin datos | sin datos | |
Managing Director of CIC General Insurance Limited | no data | sin datos | sin datos | |
Managing Director of CIC Africa Insurance (SS) Limited | no data | sin datos | sin datos | |
Managing Director of CIC Africa Co-operatives Insurance Ltd | 5.8yrs | sin datos | sin datos | |
Managing Director of CIC Life Assurance Ltd | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
Managing Director of CIC Africa (Uganda) Limited | no data | sin datos | sin datos |
5.3yrs
Permanencia media
45yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CIC es experimentado (5.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Director | 4.2yrs | KSh63.67m | 0.49% KES 29.5m | |
Non-Executive Director | 18.5yrs | KSh3.92m | 0.010% KES 604.3k | |
Group Independent Chairman | 4.2yrs | KSh6.77m | 0.62% KES 37.1m | |
Non-Executive Director | 16.5yrs | KSh3.68m | 0.0014% KES 82.7k | |
Non-Executive Director | 15.5yrs | KSh3.70m | sin datos | |
Group Non-Executive Vice Chairman | 8.5yrs | KSh6.07m | 0.0018% KES 110.2k | |
Independent Non-Executive Director | 3.6yrs | KSh2.95m | sin datos | |
Independent Non Executive Director | 3.3yrs | KSh2.92m | 0.0020% KES 119.8k | |
Independent Director | 2.2yrs | KSh1.20m | sin datos | |
Independent Director | 1.4yrs | sin datos | 0.011% KES 687.0k |
4.2yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CIC se considera experimentada (4.2 años de antigüedad promedio).