Yappli Dirección
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Información clave
Yasubumi Ihara
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | no data |
| Participación del CEO | 16.0% |
| Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
CEO
Yasubumi Ihara (46 yo)
no data
Permanencia
Mr. Yasubumi Ihara is a Co-founder of Yappli, Inc. and serves as its Chairman, Chief Executive Officer and President. Mr. Ihara serves as a Representative Director of Yappli, Inc. After working as a market...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | no data | sin datos | 15.95% ¥ 1.8b | |
| Co-Founder & Director | no data | sin datos | 15.95% ¥ 1.8b | |
| Executive Officer | 1.3yrs | sin datos | 0.20% ¥ 21.7m | |
| Executive Officer | 2.3yrs | sin datos | 0.26% ¥ 28.6m | |
| Executive Officer & Chief Communication Officer | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
41.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 4168 no se considera experimentado ( 1.3 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | no data | sin datos | 15.95% ¥ 1.8b | |
| Co-Founder & Director | no data | sin datos | 15.95% ¥ 1.8b | |
| Executive Officer | 1.3yrs | sin datos | 0.20% ¥ 21.7m | |
| Executive Officer | 1.3yrs | sin datos | 0.26% ¥ 28.6m | |
| Independent Outside Director | 5.8yrs | sin datos | 0.012% ¥ 1.3m | |
| Outside Audit & Supervisory Board Member | 6.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Outside Audit & Supervisory Board Member | 2.2yrs | sin datos | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
43yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 4168 no se considera experimentada (2.1 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.