Toyo Sugar Refining Dirección
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Información clave
Tomonobu Miki
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | less than a year |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
CEO
Tomonobu Miki (60 yo)
less than a year
Permanencia
Tomonobu Miki is President, CEO & Representative Director of Toyo Sugar Refining Co. Ltd. from June 2024.
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | less than a year | sin datos | sin datos | |
| GM of Fin & Accounting | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| CEO & COO of Sugar Div | 9.4yrs | sin datos | 0.033% ¥ 2.5m | |
| Exec. Officer and Deputy COO & GM of Functional Ingredients Dept. | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Executive Officer | less than a year | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 2107 no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | less than a year | sin datos | sin datos | |
| GM of Fin & Accounting | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| CEO & COO of Sugar Div | 1.8yrs | sin datos | 0.033% ¥ 2.5m | |
| External Audit & Supervisory Board Member | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Audit & Supervisory Board Member | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Outside Director | 3.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Outside Director | 2.4yrs | sin datos | sin datos | |
| External Audit & Supervisory Board Member | 1.8yrs | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
59.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 2107 no se considera experimentada (1.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.