Bajel Projects Dirección
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Información clave
Rajesh Ganesh
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | less than a year |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | less than a year |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | less than a year |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
CEO
Rajesh Ganesh (52 yo)
less than a year
Permanencia
Mr. Rajesh Ganesh serves as a Managing Director and Director at Bajel Projects Limited since September 18, 2023 and serves as its Chief Executive Officer since April 29, 2024. He has for many years of cros...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, Managing Director & Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | less than a year | sin datos | 0.020% ₹ 5.5m | |
| Chief Internal Auditor | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of International EPC | less than a year | sin datos | sin datos |
0.5yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de BAJEL no se considera experimentado ( 0.6 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, Managing Director & Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | less than a year | sin datos | 0.020% ₹ 5.5m | |
| Non-Executive Chairman of the Board | 2.4yrs | sin datos | 16.6% ₹ 4.7b | |
| Non-Executive Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| No-Executive Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos |
0.8yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de BAJEL no se considera experimentada (0.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.