Shelter Pharma Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Shelter Pharma's es Mustaqim Sabugar, nombrado en Jan 2009, tiene una permanencia de 15.42 años. posee directamente un 30.59% de las acciones de la empresa, con un valor de ₹183.16M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 8.7 años y 2.7 años, respectivamente.
Información clave
Mustaqim Sabugar
Chief Executive Officer (CEO)
₹1.2m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | n/a |
Permanencia del CEO | 15.7yrs |
Participación del CEO | 30.6% |
Permanencia media de la dirección | 8.9yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
CEO
Mustaqim Sabugar (47 yo)
15.7yrs
Permanencia
₹1,200,000
Compensación
Mr. Mustaqim Nisarahmed Sabugar is Chairman of Shelter Pharma Limited, has been its Managing Director from January 01, 2009 and serves as its Director since October 12, 2007. He is Founder of Shelter Pharm...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chairman & MD | 15.7yrs | ₹1.20m | 30.59% ₹ 170.5m | |
Chief Financial Officer | 8.9yrs | ₹720.00k | sin datos | |
Operations Head & Whole Time Director | no data | ₹1.20m | 20.76% ₹ 115.7m | |
Company Secretary & Compliance Officer | 1.6yrs | ₹264.00k | sin datos |
8.9yrs
Permanencia media
44.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 543963 es experimentado (8.7 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Chairman & MD | 16.9yrs | ₹1.20m | 30.59% ₹ 170.5m | |
Operations Head & Whole Time Director | 16.9yrs | ₹1.20m | 20.76% ₹ 115.7m | |
Non-Executive Director | 2.9yrs | sin datos | 5.54% ₹ 30.9m | |
Independent Director | 1.6yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 1.6yrs | sin datos | sin datos |
2.9yrs
Permanencia media
47yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 543963 no se considera experimentada (2.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.