Transchem Limited

Informe acción BSE:500422

Capitalización de mercado: ₹476.7m

Transchem Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.

Información clave

Mahesh Rananavre

Chief Executive Officer (CEO)

₹1.4m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO52.0%
Permanencia del CEO3.4yrs
Participación del CEOn/a
Permanencia media de la direcciónsin datos
Promedio de permanencia en la Junta Directiva1.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Mahesh Rananavre en comparación con los beneficios de Transchem?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

₹55m

Jun 30 2024n/an/a

₹50m

Mar 31 2024₹1m₹714k

₹42m

Dec 31 2023n/an/a

₹34m

Sep 30 2023n/an/a

₹21m

Jun 30 2023n/an/a

₹15m

Mar 31 2023₹1m₹649k

₹12m

Dec 31 2022n/an/a

₹14m

Sep 30 2022n/an/a

₹23m

Jun 30 2022n/an/a

₹26m

Mar 31 2022₹1m₹876k

₹29m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Mahesh($USD16.26K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Indian ($USD42.63K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mahesh ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Mahesh Rananavre (42 yo)

3.4yrs

Permanencia

₹1,373,000

Compensación

Mr. Mahesh Suresh Rananavre serves as Additional Whole Time Director at Transchem Limited since June 01, 2021. He holds Bachelor’s degree in Commerce. He has experience in the field of accounts and finance...


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mahesh Rananavre
Whole Time Director3.4yrs₹1.37msin datos
Mirza Nazir Kazi
Non-Executive Director7.2yrs₹20.00ksin datos
Sejal Jain
Independent Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Govindshankar Krishnan
Independent Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos

1.8yrs

Permanencia media

38yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 500422 no se considera experimentada (1.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.