Tracxn Technologies Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Tracxn Technologies' es Neha Singh , nombrado en Jun 2013, tiene una permanencia de 10.83 años. compensación anual total es ₹2.65M, compuesta por 168.9% salario y -68.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 17.27% de las acciones de la empresa, por valor de ₹1.71B. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.7 años y 2.7 años, respectivamente.
Información clave
Neha Singh
Chief Executive Officer (CEO)
₹2.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 168.9% |
| Permanencia del CEO | 10.8yrs |
| Participación del CEO | 17.2% |
| Permanencia media de la dirección | 2.7yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹296m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹336m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹329m |
| Mar 31 2023 | ₹3m | ₹4m | ₹331m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹82m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹31m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -₹33m |
| Mar 31 2022 | ₹8m | n/a | -₹48m |
| Mar 31 2021 | ₹7m | ₹6m | -₹53m |
| Mar 31 2020 | ₹7m | ₹6m | -₹540m |
| Mar 31 2019 | ₹5m | n/a | -₹217m |
| Mar 31 2018 | ₹4m | n/a | -₹279m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD31.81K) de Neha está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Indian ($USD39.36K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Neha ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Neha Singh (38 yo)
10.8yrs
Permanencia
₹2,652,000
Compensación
Ms. Neha Singh serves as Co-Founder of Tracxn Technologies Limited (Formerly known as Tracxn Technologies Private Limited) in June 2013 and has been its Chairperson & Managing Director since August 6, 2021...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 10.8yrs | ₹2.65m | 17.22% ₹ 1.7b | |
| Co-Founder & Vice Chairman | 2.8yrs | ₹593.00k | 17.49% ₹ 1.7b | |
| Chief Financial Officer | 2.7yrs | ₹8.73m | 1.26% ₹ 125.0m | |
| Company Secretary & Compliance Officer | less than a year | ₹1.08m | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 2.7yrs | ₹6.37m | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 2.7yrs | ₹7.19m | sin datos | |
| Senior Vice President of Business Strategy | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Business Strategy | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Product Officer | 2.7yrs | ₹6.28m | sin datos |
2.7yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TRACXN se considera experimentado (2.7 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 2.8yrs | ₹2.65m | 17.22% ₹ 1.7b | |
| Co-Founder & Vice Chairman | 2.8yrs | ₹593.00k | 17.49% ₹ 1.7b | |
| Independent Director | 2.7yrs | ₹1.45m | sin datos | |
| Independent Director | 2.7yrs | ₹1.75m | sin datos | |
| Independent Director | 2.7yrs | ₹1.45m | sin datos | |
| Independent Director | 2.7yrs | ₹1.93m | sin datos |
2.7yrs
Permanencia media
42yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TRACXN no se considera experimentada (2.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.