Dhoot Industrial Finance Dirección
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Información clave
Rohit-Kumar-Rajgopal Dhoot
Chief Executive Officer (CEO)
₹4.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 100.0% |
| Permanencia del CEO | 36.4yrs |
| Participación del CEO | 17.3% |
| Permanencia media de la dirección | 3.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 9.1yrs |
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
| Mar 31 2024 | ₹4m | ₹4m | ₹1b |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹1b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹261m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹226m |
| Mar 31 2023 | ₹2m | ₹2m | ₹101m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹52m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹42m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -₹16m |
| Mar 31 2022 | ₹2m | ₹2m | ₹187m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹286m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹400m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹424m |
| Mar 31 2021 | ₹2m | ₹2m | ₹332m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | ₹119m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | ₹28m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -₹42m |
| Mar 31 2020 | ₹2m | ₹2m | -₹157m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | -₹37m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -₹25m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -₹20m |
| Mar 31 2019 | ₹2m | ₹2m | ₹10m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | -₹94m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -₹76m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -₹49m |
| Mar 31 2018 | ₹2m | ₹2m | -₹42m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD49.75K) de Rohit-Kumar-Rajgopal está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Indian ($USD42.63K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Rohit-Kumar-Rajgopal ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Rohit-Kumar-Rajgopal Dhoot (56 yo)
36.4yrs
Permanencia
₹4,200,000
Compensación
Mr. Rohit Kumar Rajgopal Dhoot has been the Independent Non-Executive Director of The Indian Hume Pipe Company Limited since July 25, 2024. He has served as a Non-Executive Non-Independent Director at Hind...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | no data | ₹4.20m | 17.3% ₹ 400.6m | |
| President | 3.3yrs | ₹2.40m | 9.33% ₹ 216.1m | |
| Chief Financial Officer | 9.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary & Compliance Officer | 3.3yrs | sin datos | sin datos |
3.3yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 526971 se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | 36.4yrs | ₹4.20m | 17.3% ₹ 400.6m | |
| Chairman | 38.1yrs | ₹20.00k | 0.56% ₹ 12.9m | |
| Non-Executive Director | 10yrs | ₹20.00k | 2.2% ₹ 51.0m | |
| Independent Non-Executive Director | 8.3yrs | ₹20.00k | sin datos | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.047% ₹ 1.1m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos |
9.1yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 526971 se considera experimentada (9.1 años de antigüedad promedio).