Shanghai Dazhong Public Utilities(Group) Co.,Ltd.

Informe acción SHSC:1635

Capitalización de mercado: HK$7.8b

Shanghai Dazhong Public Utilities(Group)Ltd Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Shanghai Dazhong Public Utilities(Group)Ltd's es Jiawei Liang , nombrado en Jun 2015, tiene una permanencia de 8.92 años. compensación anual total es CN¥2.91M, compuesta por 78.6% salario y 21.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.008% de las acciones de la empresa, por valor de HK$592.72K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4 años y 3 años, respectivamente.

Información clave

Jiawei Liang

Chief Executive Officer (CEO)

CN¥2.9m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO78.6%
Permanencia del CEO9yrs
Participación del CEO0.008%
Permanencia media de la dirección4yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva3yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

No hay actualizaciones

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Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Jiawei Liang en comparación con los beneficios de Shanghai Dazhong Public Utilities(Group)Ltd?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Mar 31 2024n/an/a

-CN¥20m

Dec 31 2023CN¥3mn/a

CN¥213m

Sep 30 2023n/an/a

CN¥89m

Jun 30 2023n/an/a

CN¥296m

Mar 31 2023n/an/a

CN¥252m

Dec 31 2022CN¥2mCN¥2m

-CN¥333m

Sep 30 2022n/an/a

-CN¥66m

Jun 30 2022n/an/a

-CN¥64m

Mar 31 2022n/an/a

-CN¥44m

Dec 31 2021CN¥2mCN¥2m

CN¥303m

Sep 30 2021n/an/a

CN¥533m

Jun 30 2021n/an/a

CN¥480m

Mar 31 2021n/an/a

CN¥432m

Dec 31 2020CN¥2mCN¥2m

CN¥515m

Sep 30 2020n/an/a

CN¥404m

Jun 30 2020n/an/a

CN¥573m

Mar 31 2020n/an/a

CN¥507m

Dec 31 2019CN¥3mCN¥3m

CN¥526m

Sep 30 2019n/an/a

CN¥470m

Jun 30 2019n/an/a

CN¥558m

Mar 31 2019n/an/a

CN¥575m

Dec 31 2018CN¥4mCN¥4m

CN¥478m

Sep 30 2018n/an/a

CN¥453m

Jun 30 2018n/an/a

CN¥397m

Mar 31 2018n/an/a

CN¥376m

Dec 31 2017CN¥2mCN¥2m

CN¥474m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD401.60K) de Jiawei está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD464.36K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jiawei ha aumentado mientras la empresa no es rentable.

CEO

Jiawei Liang (51 yo)

9yrs

Permanencia

CN¥2,914,000

Compensación

Mr. Jiawei Liang has been Chief Executive Officer at Shanghai Dazhong Public Utilities (Group) Co., Ltd. since June 2015 and its President since May 25, 2017. Mr. Liang served as Secretary of the Board at...

Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Guoping Yang
Executive Chairman of the Board32.4yrsCN¥3.14m0.071%
CN¥ 5.6m
Jiawei Liang
CEO, President & Executive Director9yrsCN¥2.91m0.0075%
CN¥ 590.2k
Yun Jiang
Executive VP & CFO4yrsCN¥2.40msin datos
Fei Zhao
Secretary to the Board10.3yrsCN¥1.61m0.0017%
CN¥ 132.5k
Baoping Wang
Executive Director4yrssin datossin datos
Jun Hu
Head of the Accounting Institutionno datasin datossin datos
Rongzheng Zhang
Executive Vice Presidentless than a yearsin datossin datos

4.0yrs

Permanencia media

51yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1635 se considera experimentado (4 años antigüedad media).

Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Guoping Yang
Executive Chairman of the Board32.4yrsCN¥3.14m0.071%
CN¥ 5.6m
Jiawei Liang
CEO, President & Executive Director8.9yrsCN¥2.91m0.0075%
CN¥ 590.2k
Baoping Wang
Executive Director4yrssin datossin datos
Yongsheng Jin
Non-Executive Director4yrssin datossin datos
Yingqi Li
Independent Non-Executive Director2.1yrsCN¥200.00ksin datos
Ping Yang
Independent Non-Executive Director2.1yrsCN¥200.00ksin datos
Jing Cao
Employee Representative Supervisor1.3yrssin datossin datos
Siyuan Zhao
Chairman of the Supervisory Board10.2yrssin datossin datos
Guofang Jiang
Non-Executive Director10.2yrssin datossin datos
Feng Liu
Independent Non-Executive Director2.1yrsCN¥200.00ksin datos
Pingyang Shi
Non-Executive Director2.1yrssin datossin datos
Ping Li
Supervisorless than a yearsin datossin datos

3.0yrs

Permanencia media

55yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 1635 se considera experimentada (3 años de antigüedad promedio).