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China Dili Group Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
Información clave
Bin Dai
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥16.3m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 24.6% |
| Permanencia del CEO | 4.3yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥1b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥478m |
| Dec 31 2021 | CN¥16m | CN¥4m | CN¥245m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥230m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥216m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥205m |
| Dec 31 2020 | CN¥28m | CN¥4m | CN¥194m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥273m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥353m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥455m |
| Dec 31 2019 | CN¥19m | CN¥4m | CN¥557m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥294m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥31m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -CN¥165m |
| Dec 31 2018 | CN¥11m | CN¥4m | -CN¥361m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -CN¥236m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -CN¥110m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -CN¥119m |
| Dec 31 2017 | CN¥4m | CN¥4m | -CN¥127m |
| Sep 30 2017 | n/a | n/a | -CN¥142m |
| Jun 30 2017 | n/a | n/a | -CN¥157m |
| Mar 31 2017 | n/a | n/a | -CN¥123m |
| Dec 31 2016 | CN¥4m | CN¥4m | -CN¥88m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Bin($USD2.40M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD466.36K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Bin ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Bin Dai (31 yo)
4.3yrs
Permanencia
CN¥16,300,000
Compensación
Mr. Dai Bin is the Chief Executive Officer of China Dili Group (formerly known as Renhe Commercial Holdings Company Limited) since September 4 2018 and also serves its Executive Director since June 30, 201...
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman of the Board | 4.3yrs | CN¥29.45m | sin datos | |
| CEO & Executive Director | 8.6yrs | CN¥16.30m | sin datos | |
| VP, COO & Executive Director | 2.6yrs | CN¥10.28m | 0.0090% HK$ 527.9k | |
| Independent Non-Executive Director | 14.4yrs | CN¥294.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 10.1yrs | CN¥294.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 10.1yrs | CN¥294.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 16yrs | CN¥392.00k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 4.1yrs | sin datos | 0.054% HK$ 3.2m | |
| Non-Executive Director | 1.1yrs | sin datos | sin datos |
8.6yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 1387 se considera experimentada (8.6 años de antigüedad promedio).