SOHO China Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
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Información clave
Jin Xu
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥3.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 86.7% |
| Permanencia del CEO | 2.2yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 3.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Nov 22Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥301m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥240m |
| Dec 31 2023 | CN¥3m | CN¥3m | -CN¥180m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥148m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥116m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥27m |
| Dec 31 2022 | CN¥1m | CN¥895k | CN¥61m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD439.17K) de Jin está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD392.73K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jin ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Jin Xu (52 yo)
2.2yrs
Permanencia
CN¥3,182,000
Compensación
Ms. Jin Xu serves as Co-Chief Executive Officer of Soho China Ltd since September 07, 2022 and serves as its Executive Chairman of the Board since October 11, 2023 and serves as Executive Director since Se...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-CEO & Executive Chairman of the Board | 2.2yrs | CN¥3.18m | sin datos | |
| Co-CEO & Executive Director | 2.2yrs | CN¥2.42m | sin datos | |
| Co-Founder & Executive Director | 29.8yrs | CN¥4.31m | sin datos | |
| Co-Founder & Executive Director | 29.8yrs | CN¥264.00k | 31.97% HK$ 1.2b | |
| Chief Financial Officer | 5.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Investor Relations Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| General Counsel | 3.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 2.4yrs | sin datos | sin datos |
3.4yrs
Permanencia media
47yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 410 se considera experimentado (3.4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-CEO & Executive Chairman of the Board | 2.2yrs | CN¥3.18m | sin datos | |
| Co-CEO & Executive Director | 2.2yrs | CN¥2.42m | sin datos | |
| Co-Founder & Executive Director | no data | CN¥4.31m | sin datos | |
| Co-Founder & Executive Director | 17.7yrs | CN¥264.00k | 31.97% HK$ 1.2b | |
| Independent Non-Executive Director | 6.3yrs | CN¥463.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 9.5yrs | CN¥333.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.1yrs | CN¥74.00k | sin datos |
4.2yrs
Permanencia media
59yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 410 se considera experimentada (4.2 años de antigüedad promedio).