Zhaojin Mining Industry Dirección
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El CEO de Zhaojin Mining Industry's es Lei Duan , nombrado en Mar 2023, tiene una permanencia de 1.25 años. compensación anual total es CN¥355.00K, compuesta por 43.7% salario y 56.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.001% de las acciones de la empresa, por valor de HK$324.38K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.6 años y 2.4 años, respectivamente.
Información clave
Lei Duan
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥355.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 43.7% |
| Permanencia del CEO | 1.3yrs |
| Participación del CEO | 0.0007% |
| Permanencia media de la dirección | 1.6yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥809m |
| Dec 31 2023 | CN¥355k | CN¥155k | CN¥686m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Lei($USD48.93K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD891.40K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Lei con los resultados de la empresa.
CEO
Lei Duan (42 yo)
1.3yrs
Permanencia
CN¥355,000
Compensación
Mr. Lei Duan is Executive President and Executive Director of Zhaojin Mining Industry Company Limited from March 24, 2023. Mr. Duan successively worked at Dahe Gold Mine of Zhaoyuan City Canzhuang Gold Min...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 2.4yrs | CN¥1.10m | 0.0044% CN¥ 2.1m | |
| Executive President & Executive Director | 1.3yrs | CN¥355.00k | 0.00073% CN¥ 344.2k | |
| VP & Executive Director | 1.6yrs | CN¥299.00k | sin datos | |
| VP, Secretary of the Board & Executive Director | 16.5yrs | CN¥958.00k | 0.015% CN¥ 6.9m | |
| Chief Financial Officer | 1.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary | 5.8yrs | sin datos | sin datos |
1.6yrs
Permanencia media
45.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1818 no se considera experimentado ( 1.6 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 2.4yrs | CN¥1.10m | 0.0044% CN¥ 2.1m | |
| Executive President & Executive Director | 1.3yrs | CN¥355.00k | 0.00073% CN¥ 344.2k | |
| VP & Executive Director | 1.6yrs | CN¥299.00k | sin datos | |
| VP, Secretary of the Board & Executive Director | 6.3yrs | CN¥958.00k | 0.015% CN¥ 6.9m | |
| Independent Non-Executive Director | 17.1yrs | CN¥160.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 8.3yrs | CN¥160.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 8.3yrs | CN¥160.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 17.2yrs | CN¥160.00k | sin datos | |
| Vice Chairman of the Board | 1.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 2.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Chairman of the Supervisor Committee | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 1.6yrs | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
52yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 1818 no se considera experimentada (2.4 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.