Yestar Healthcare Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
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Información clave
Changxiang Liao
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥1.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 73.9% |
| Permanencia del CEO | 1.8yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Yestar Healthcare Holdings (HKG:2393) Seems To Be Using A Lot Of Debt
Dec 13
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Nov 30
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥9m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥823m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥908m |
| Dec 31 2022 | CN¥1m | CN¥854k | -CN¥460m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥633m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥274m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥135m |
| Dec 31 2021 | CN¥1m | CN¥867k | CN¥3m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥83m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥162m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -CN¥214m |
| Dec 31 2020 | CN¥833k | CN¥686k | -CN¥590m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Changxiang($USD159.46K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD234.25K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Changxiang ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Changxiang Liao (48 yo)
1.8yrs
Permanencia
CN¥1,155,000
Compensación
Ms. Changxiang Liao serves as Chief Executive Officer at Yestar Healthcare Holdings Company Limited since August 24, 2022, also serves as an Executive Director since November 2, 2020. She serves as General...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 1.8yrs | CN¥1.16m | sin datos | |
| CFO & Executive Director | no data | CN¥1.09m | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 6.2yrs | CN¥2.76m | sin datos | |
| Company Secretary | 2.4yrs | sin datos | sin datos |
2.4yrs
Permanencia media
47.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 2393 se considera experimentado (2.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 3.5yrs | CN¥1.16m | sin datos | |
| CFO & Executive Director | 12.3yrs | CN¥1.09m | sin datos | |
| Non-Executive Chairman | 12.3yrs | CN¥4.05m | 23.78% CN¥ 29.9m | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | CN¥204.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
3.3yrs
Permanencia media
48yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 2393 se considera experimentada (3.2 años de antigüedad promedio).