China Demeter Financial Investments Limited

Informe acción SEHK:8120

Capitalización de mercado: HK$47.9m

China Demeter Financial Investments Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de China Demeter Financial Investments es Ting Ho Ng , nombrado en Dec 2020, tiene una permanencia de 3.92 años. compensación anual total es HK$2.71M, compuesta por 98.9% salario y 1.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 28.06% de las acciones de la empresa, por valor de HK$13.43M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.5 años y 7.5 años, respectivamente.

Información clave

Ting Ho Ng

Chief Executive Officer (CEO)

HK$2.7m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO98.9%
Permanencia del CEO3.9yrs
Participación del CEO28.1%
Permanencia media de la dirección3.5yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva7.5yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

No hay actualizaciones

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Ting Ho Ng en comparación con los beneficios de China Demeter Financial Investments?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jun 30 2024n/an/a

-HK$36m

Mar 31 2024n/an/a

-HK$40m

Dec 31 2023HK$3mHK$3m

-HK$45m

Sep 30 2023n/an/a

-HK$33m

Jun 30 2023n/an/a

-HK$24m

Mar 31 2023n/an/a

-HK$17m

Dec 31 2022HK$3mHK$3m

-HK$20m

Sep 30 2022n/an/a

-HK$34m

Jun 30 2022n/an/a

-HK$38m

Mar 31 2022n/an/a

-HK$31m

Dec 31 2021HK$2mHK$2m

-HK$18m

Sep 30 2021n/an/a

-HK$11m

Jun 30 2021n/an/a

-HK$12m

Mar 31 2021n/an/a

-HK$16m

Dec 31 2020HK$924kHK$823k

-HK$26m

Sep 30 2020n/an/a

-HK$72m

Jun 30 2020n/an/a

-HK$84m

Mar 31 2020n/an/a

-HK$99m

Dec 31 2019HK$828kHK$810k

-HK$93m

Sep 30 2019n/an/a

-HK$62m

Jun 30 2019n/an/a

-HK$56m

Mar 31 2019n/an/a

-HK$45m

Dec 31 2018HK$1mHK$668k

-HK$41m

Sep 30 2018n/an/a

-HK$44m

Jun 30 2018n/an/a

-HK$74m

Mar 31 2018n/an/a

-HK$95m

Dec 31 2017HK$804kHK$498k

-HK$99m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Ting Ho($USD348.39K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD233.11K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ting Ho ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Ting Ho Ng (39 yo)

3.9yrs

Permanencia

HK$2,712,000

Compensación

Mr. Ting Ho Ng serves as Non-Executive Director and Chairman of the board at Hang Tai Yue Group Holdings Limited since September 17, 2021. He has been an Executive Director and Compliance Officer of China...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Man Chun Ng
Executive Chairman8yrsHK$629.00k0.43%
HK$ 203.8k
Ting Ho Ng
CEO & Executive Director3.9yrsHK$2.71m28.06%
HK$ 13.4m
Chi Fung Chan
Executive Director3.2yrsHK$797.00k2.33%
HK$ 1.1m
Lai Ping Chan
Accounting Manager & Company Secretary10.3yrssin datossin datos

3.5yrs

Permanencia media

41.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 8120 se considera experimentado (3.5 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Man Chun Ng
Executive Chairman8yrsHK$629.00k0.43%
HK$ 203.8k
Ting Ho Ng
CEO & Executive Director8.8yrsHK$2.71m28.06%
HK$ 13.4m
Chi Fung Chan
Executive Director3.2yrsHK$797.00k2.33%
HK$ 1.1m
Kenneth Hung
Independent Non-Executive Director10.1yrsHK$120.00ksin datos
Hin Hang Chan
Independent Non-Executive Director7yrsHK$120.00ksin datos
Ching Ng
Independent Non-Executive Directorno datasin datossin datos

7.5yrs

Permanencia media

41yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 8120 se considera experimentada (7.5 años de antigüedad promedio).