A2A Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de A2A's es Renato Mazzoncini , nombrado en May 2020, tiene una permanencia de 3.92 años. compensación anual total es €1.02M, compuesta por 49.2% salario y 50.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.005% de las acciones de la empresa, por valor de €260.62K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.3 años y 1.3 años, respectivamente.
Información clave
Renato Mazzoncini
Chief Executive Officer (CEO)
€1.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 49.2% |
| Permanencia del CEO | 4yrs |
| Participación del CEO | 0.005% |
| Permanencia media de la dirección | 3.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | €656m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | €369m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | €355m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | €497m |
| Dec 31 2022 | €1m | €500k | €360m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | €537m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | €453m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | €412m |
| Dec 31 2021 | €996k | €500k | €508m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Renato($USD1.08M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD3.29M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Renato ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Renato Mazzoncini (55 yo)
4yrs
Permanencia
€1,015,661
Compensación
Mr. Renato Mazzoncini serves as Chief Executive Officer at A2A S.p.A. since May 14, 2020 and its Executive Director since 2020 and is its Managing Director since May 2020 and was its General Manager since...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, MD & Executive Director | 4yrs | €1.02m | 0.0048% € 288.0k | |
| Chief Financial Officer | 1.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Investor Relations Manager | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Legal Affairs & Compliance of Milan | 3yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Communication Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief People & Transformation Officer | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Group Security Cyber Defence | 8.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Innovation | 2.3yrs | sin datos | sin datos |
3.4yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de A2AM se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO, MD & Executive Director | 4.3yrs | €1.02m | 0.0048% € 288.0k | |
| Chairman | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Vice Chairman of the Board | 4.3yrs | €139.31k | sin datos | |
| Chairman of Statutory Auditors | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 4.3yrs | €118.31k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 4.3yrs | €99.31k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 4.3yrs | €99.31k | sin datos | |
| Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de A2AM no se considera experimentada (1.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.