Spectris plc

Informe acción BATS-CHIXE:SXSL

Capitalización de mercado: UK£2.5b

Spectris Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Spectris es Andrew Heath , nombrado en Sep 2018, tiene una permanencia de 6.17 años. compensación anual total es £3.29M, compuesta por 22.3% salario y 77.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.07% de las acciones de la empresa, por valor de £1.74M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.3 años y 4.3 años, respectivamente.

Información clave

Andrew Heath

Chief Executive Officer (CEO)

UK£3.3m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO22.3%
Permanencia del CEO6.2yrs
Participación del CEO0.07%
Permanencia media de la dirección3.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva4.3yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Andrew Heath en comparación con los beneficios de Spectris?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jun 30 2024n/an/a

UK£274m

Mar 31 2024n/an/a

UK£210m

Dec 31 2023UK£3mUK£734k

UK£145m

Sep 30 2023n/an/a

UK£142m

Jun 30 2023n/an/a

UK£138m

Mar 31 2023n/an/a

UK£126m

Dec 31 2022UK£4mUK£673k

UK£115m

Sep 30 2022n/an/a

UK£152m

Jun 30 2022n/an/a

UK£188m

Mar 31 2022n/an/a

UK£262m

Dec 31 2021UK£2mUK£625k

UK£336m

Sep 30 2021n/an/a

UK£281m

Jun 30 2021n/an/a

UK£226m

Mar 31 2021n/an/a

UK£104m

Dec 31 2020UK£1mUK£610k

-UK£17m

Sep 30 2020n/an/a

UK£100m

Jun 30 2020n/an/a

UK£216m

Mar 31 2020n/an/a

UK£225m

Dec 31 2019UK£1mUK£610k

UK£234m

Sep 30 2019n/an/a

UK£141m

Jun 30 2019n/an/a

UK£48m

Mar 31 2019n/an/a

UK£117m

Dec 31 2018UK£848kUK£203k

UK£185m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Andrew($USD4.12M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD2.68M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Andrew ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Andrew Heath (60 yo)

6.2yrs

Permanencia

UK£3,291,000

Compensación

Mr. Andrew Heath has been a Non Executive Director of Rotork plc since April 30, 2024. He has been an Executive Director of Spectris plc since September 03, 2018 and has been its Chief Executive Officer si...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Andrew Heath
CEO & Executive Director6.2yrsUK£3.29m0.070%
£ 1.7m
Kjersti Wiklund
Independent Non-Executive Director & Workforce Engagement Director4.8yrsUK£74.00k0.0015%
£ 37.9k
Derek Harding
President of Spectris Scientific Division & Executive Directorless than a yearUK£2.44m0.021%
£ 535.9k
Angela Noon
CFO & Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Judith Wettach
Head of Corporate Development4.4yrssin datossin datos
Andrew Harvey
Group Human Resources Director7.8yrssin datossin datos
Ben Bryson
President of Dynamics1.8yrssin datossin datos
Rebecca Dunn
Head of Corporate Affairs & Company Secretary2.1yrssin datossin datos
Crister Dalen
Assistant Company Secretaryno datasin datossin datos

3.3yrs

Permanencia media

60yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SXSL se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Andrew Heath
CEO & Executive Director6.2yrsUK£3.29m0.070%
£ 1.7m
Kjersti Wiklund
Independent Non-Executive Director & Workforce Engagement Director7.8yrsUK£74.00k0.0015%
£ 37.9k
Derek Harding
President of Spectris Scientific Division & Executive Director5.7yrsUK£2.44m0.021%
£ 535.9k
Angela Noon
CFO & Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Mark Williamson
Independent Non-Executive Chairman7.5yrsUK£247.00k0.032%
£ 795.3k
Amanda Gradden
Independent Non-Executive Director1.1yrsUK£13.00ksin datos
Catherine Turner
Senior Independent Director5.2yrsUK£85.00k0.0027%
£ 67.0k
Ravi Gopinath
Independent Non-Executive Director3.4yrsUK£77.00ksin datos
Nicholas Anderson
Non-Executive Directorless than a yearsin datos0.00072%
£ 17.9k
Alison Henwood
Independent Non-Executive Director3.2yrsUK£62.00k0.0020%
£ 50.8k

4.3yrs

Permanencia media

59.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de SXSL se considera experimentada (4.3 años de antigüedad promedio).