Bed Bath & Beyond Dirección
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El CEO de Bed Bath & Beyond es Sue Gove , nombrado en Jun 2022, tiene una permanencia de 1.33 años. compensación anual total es $4.78M, compuesta por 18.8% salario y 81.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.015% de las acciones de la empresa, por valor de $9.09K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.3 años y 4.4 años, respectivamente.
Información clave
Sue Gove
Chief Executive Officer (CEO)
US$4.8m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 18.8% |
Permanencia del CEO | 1.3yrs |
Participación del CEO | 0.01% |
Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
No hay actualizaciones
Recent updates
No hay actualizaciones
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Feb 25 2023 | n/a | n/a | -US$3b |
Nov 26 2022 | n/a | n/a | -US$1b |
Aug 27 2022 | n/a | n/a | -US$1b |
May 28 2022 | n/a | n/a | -US$866m |
Feb 26 2022 | US$255k | n/a | -US$560m |
Nov 27 2021 | n/a | n/a | -US$391m |
Aug 28 2021 | n/a | n/a | -US$190m |
May 29 2021 | n/a | n/a | US$101m |
Feb 27 2021 | US$160k | n/a | -US$151m |
Nov 28 2020 | n/a | n/a | -US$225m |
Aug 29 2020 | n/a | n/a | -US$188m |
May 30 2020 | n/a | n/a | -US$545m |
Feb 29 2020 | US$159k | n/a | -US$614m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Sue($USD4.78M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD353.74K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Sue ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Sue Gove (65 yo)
1.3yrs
Permanencia
US$4,781,527
Compensación
Ms. Sue Ellen Gove was Interim Chief Executive Officer at Bed Bath & Beyond Inc. from June 23, 2022 until October 2022. She serves as Chief Executive Officer and President at Bed Bath & Beyond Inc. since O...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 1.3yrs | US$4.78m | 0.015% $ 9.1k | |
Senior VP of Finance & Chief Accounting Officer | 1.3yrs | US$1.43m | 0.0024% $ 1.4k | |
Executive VP and Chief People & Culture Officer | 3.1yrs | US$1.40m | 0.0021% $ 1.3k | |
Executive VP & Brand President of buybuy BABY | 2.8yrs | US$1.39m | 0.0013% $ 770.8 | |
CFO & Chief Restructuring Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Executive VP and Chief Technology & Digital Officer | less than a year | sin datos | 0.0020% $ 1.2k | |
Head of Treasury | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
Executive VP | less than a year | sin datos | sin datos | |
Executive VP and Chief Marketing & Customer Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Senior VP of Real Estate & Construction | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
Senior VP & Chief Supply Chain Officer | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Diversity Officer | 2.1yrs | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0HMI no se considera experimentado ( 1.3 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 4.4yrs | US$4.78m | 0.015% $ 9.1k | |
Independent Director | 4.4yrs | US$333.59k | 0.0089% $ 5.5k | |
Independent Chair of the Board | 4.4yrs | US$496.00k | 0.0094% $ 5.8k | |
Independent Director | 4.4yrs | US$327.00k | 0.0099% $ 6.1k | |
Independent Director | 1.6yrs | US$286.91k | 0.0051% $ 3.2k | |
Independent Director | 4.4yrs | US$315.67k | 0.010% $ 6.3k | |
Independent Director | 1.6yrs | US$306.91k | 0.0054% $ 3.3k | |
Independent Director | 4.4yrs | US$306.62k | 0.011% $ 6.7k | |
Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos |
4.4yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 0HMI se considera experimentada (4.4 años de antigüedad promedio).