SEGRO Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de SEGRO es David John Sleath , nombrado en Apr 2011, tiene una permanencia de 13.58 años. compensación anual total es £2.88M, compuesta por 26.8% salario y 73.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.088% de las acciones de la empresa, por valor de £9.20M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 9.5 años y 5.7 años, respectivamente.
Información clave
David John Sleath
Chief Executive Officer (CEO)
UK£2.9m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 26.8% |
Permanencia del CEO | 13.6yrs |
Participación del CEO | 0.09% |
Permanencia media de la dirección | 9.5yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -UK£10m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -UK£131m |
Dec 31 2023 | UK£3m | UK£773k | -UK£253m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -UK£2b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£3b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -UK£3b |
Dec 31 2022 | UK£4m | UK£740k | -UK£2b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£1b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£4b |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | UK£4b |
Dec 31 2021 | UK£5m | UK£721k | UK£4b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | UK£3b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£3b |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | UK£2b |
Dec 31 2020 | UK£4m | UK£663k | UK£1b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | UK£1b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | UK£678m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | UK£768m |
Dec 31 2019 | UK£7m | UK£678k | UK£858m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£880m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£901m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | UK£982m |
Dec 31 2018 | UK£4m | UK£633k | UK£1b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | UK£1b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | UK£1b |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | UK£1b |
Dec 31 2017 | UK£4m | UK£615k | UK£953m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de David John($USD3.61M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD5.66M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de David John ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
David John Sleath (63 yo)
13.6yrs
Permanencia
UK£2,883,000
Compensación
Mr. David John Rivers Sleath, OBE, has been the Chief Executive Officer at SEGRO Plc since April 28, 2011. Mr. Sleath serves as Non-Executive Director of RS Group plc (formerly known as Electrocomponents p...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 13.6yrs | UK£2.88m | 0.088% £ 9.2m | |
CFO & Executive Director | 7.8yrs | UK£2.11m | 0.054% £ 5.7m | |
Managing Director of Group Operations | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
Associate Director of Group Investment | no data | sin datos | sin datos | |
Director of Digital & Technology | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Information Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
General Counsel | 16.5yrs | sin datos | sin datos | |
External Communications Manager | no data | sin datos | sin datos | |
Director of Marketing & Communications | 11.1yrs | sin datos | sin datos | |
Group Human Resources Director | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Construction | no data | sin datos | sin datos |
9.5yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SGRO es experimentado (9.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 18.8yrs | UK£2.88m | 0.088% £ 9.2m | |
CFO & Executive Director | 7.8yrs | UK£2.11m | 0.054% £ 5.7m | |
Independent Non-Executive Chair of the Board | 2.6yrs | UK£368.00k | 0.042% £ 4.4m | |
Independent Non-Executive Director | 3.5yrs | UK£90.00k | 0.0023% £ 242.4k | |
Independent Non-Executive Director | 5.7yrs | UK£70.00k | 0.00092% £ 96.1k | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 6.4yrs | UK£70.00k | 0.00052% £ 54.3k | |
Senior Independent Non Executive Director | 6.8yrs | UK£98.00k | 0.0015% £ 154.6k | |
Independent Non-Executive Director | 3.5yrs | UK£70.00k | 0.00035% £ 36.6k |
5.7yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SGRO se considera experimentada (5.7 años de antigüedad promedio).