SKAN Group AG

Informe acción BATS-CHIXE:SKANZ

Capitalización de mercado: CHF 1.6b

SKAN Group Dirección

Dirección controles de criterios 4/4

El CEO de SKAN Group es GL Huber , nombrado en Jul 2017, tiene una permanencia de 7.83 años. compensación anual total es CHF1.04M, compuesta por 52.9% salario y 47.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.71% de las acciones de la empresa, por valor de CHF26.76M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 7.3 años y 3.6 años, respectivamente.

Información clave

GL Huber

Chief Executive Officer (CEO)

CHF 1.0m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO52.9%
Permanencia del CEO7.8yrs
Participación del CEO1.7%
Permanencia media de la dirección7.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva3.6yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de GL Huber en comparación con los beneficios de SKAN Group?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Dec 31 2024CHF 1mCHF 551k

CHF 39m

Sep 30 2024n/an/a

CHF 36m

Jun 30 2024n/an/a

CHF 32m

Mar 31 2024n/an/a

CHF 29m

Dec 31 2023CHF 1mCHF 563k

CHF 26m

Sep 30 2023n/an/a

CHF 27m

Jun 30 2023n/an/a

CHF 27m

Mar 31 2023n/an/a

CHF 23m

Dec 31 2022CHF 952kCHF 485k

CHF 19m

Sep 30 2022n/an/a

CHF 13m

Jun 30 2022n/an/a

CHF 7m

Mar 31 2022n/an/a

CHF 9m

Dec 31 2021CHF 9kn/a

CHF 11m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de GL($USD1.26M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD2.40M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de GL ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.

CEO

GL Huber (58 yo)

7.8yrs

Permanencia

CHF 1,040,200

Compensación

Mr. Thomas Huber, also known as GL, is Chief Marketing Officer of SKAN AG. He is CEO of SKAN Group AG since July 1, 2017 and serves as its Director since October 4, 2021. Previous positions: Chief Manageme...

Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Thomas Huber
CEO & Executive Director7.8yrsCHF 1.04m1.71%
CHF 26.8m
Burim Maraj
Chief Financial Officer7.3yrssin datos0.091%
CHF 1.4m
Ralf Kramer
Chief Technology Officer3.1yrssin datossin datos
Philippe Jerome
Chief Sales & Marketing Officer7.8yrssin datos0.21%
CHF 3.3m
Marina Hani
Chief People & Culture Officer2.8yrssin datossin datos
Martin Steegmuller
Chief Product Officer and Chief Officer Innovation7.7yrssin datossin datos
Thomas Zinn
Chief Officer of Aseptic Manufacturing Servicesno datasin datossin datos
Maria Otero
Chief Service Officer2.3yrssin datossin datos

7.3yrs

Permanencia media

49.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SKANZ es experimentado (7.3 años antigüedad media).

Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Thomas Huber
CEO & Executive Director3.6yrsCHF 1.04m1.71%
CHF 26.8m
Beat Luthi
Independent Chairman3.6yrsCHF 170.53ksin datos
Patrick Schar
Independent Director3.6yrsCHF 69.74k0.0044%
CHF 69.7k
Cornelia Gehrig
Independent Vice Chairwoman3.6yrsCHF 138.58k0.00038%
CHF 6.0k
Oliver Baumann
Independent Director3.6yrsCHF 70.04ksin datos
Gregor Plattner
Independent Director3.6yrsCHF 86.72k10.61%
CHF 166.3m

3.6yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de SKANZ se considera experimentada (3.6 años de antigüedad promedio).

Análisis de la empresa y estado de los datos financieros

DatosÚltima actualización (huso horario UTC)
Análisis de la empresa2025/05/05 10:57
Precio de las acciones al final del día2025/05/02 00:00
Beneficios2024/12/31
Ingresos anuales2024/12/31

Fuentes de datos

Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.

PaqueteDatosMarco temporalEjemplo Fuente EE.UU. *
Finanzas de la empresa10 años
  • Cuenta de resultados
  • Estado de tesorería
  • Balance
Estimaciones del consenso de analistas+3 años
  • Previsiones financieras
  • Objetivos de precios de los analistas
Precios de mercado30 años
  • Precios de las acciones
  • Dividendos, escisiones y acciones
Propiedad10 años
  • Accionistas principales
  • Información privilegiada
Gestión10 años
  • Equipo directivo
  • Consejo de Administración
Principales avances10 años
  • Anuncios de empresas

* Ejemplo para valores de EE.UU., para no EE.UU. se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.

A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Más información.

Modelo de análisis y copo de nieve

Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.

Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.

Métricas industriales y sectoriales

Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en Github.

Fuentes analistas

SKAN Group AG está cubierta por 6 analistas. 3 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.

AnalistaInstitución
Volker BosseBaader Helvea Equity Research
Leonildo DelgadoBaader Helvea Equity Research
Samuel EnglandBerenberg