Sika Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Sika es Thomas Hasler , nombrado en May 2021, tiene una permanencia de 3.5 años. compensación anual total es CHF4.54M, compuesta por 27.6% salario y 72.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.021% de las acciones de la empresa, por valor de CHF7.72M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.5 años y 4.6 años, respectivamente.
Información clave
Thomas Hasler
Chief Executive Officer (CEO)
CHF 4.5m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 27.6% |
| Permanencia del CEO | 3.5yrs |
| Participación del CEO | 0.02% |
| Permanencia media de la dirección | 3.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Dec 31 2023 | CHF 5m | CHF 1m | CHF 1b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CHF 975m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Dec 31 2022 | CHF 4m | CHF 1m | CHF 1b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CHF 1b |
| Dec 31 2021 | CHF 3m | CHF 800k | CHF 1b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD5.11M) de Thomas está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD5.71M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Thomas ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Thomas Hasler (59 yo)
3.5yrs
Permanencia
CHF 4,535,000
Compensación
Mr. Thomas Hasler, Dipl. Ing. Chem. HTl, MBA, served as Head of Global Business and Industry of Sika AG since April 01, 2018 until 2021 and serves as its Chief Executive Officer since May 01, 2021. He was...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 3.5yrs | CHF 4.54m | 0.021% CHF 7.7m | |
| Chief Financial Officer | 10.7yrs | sin datos | 0.022% CHF 8.0m | |
| Head of Human Resources | 5.4yrs | sin datos | 0.0011% CHF 407.1k | |
| Head of Corporate Communications & Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Construction | 1.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Global Procurement | no data | sin datos | sin datos | |
| Head Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Innovation & Sustainability Officer | 3yrs | sin datos | 0.00056% CHF 205.4k | |
| Senior Counsel & Secretary of the Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Regional Manager of Asia/Pacific | no data | sin datos | 0.0026% CHF 946.2k | |
| Africa Area Manager | no data | sin datos | sin datos |
3.5yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0Z4C se considera experimentado (3.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Director | 13.6yrs | CHF 317.94k | 0.0058% CHF 2.1m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Director | 3.6yrs | CHF 257.84k | 0.060% CHF 22.2m | |
| Independent Director | 5.6yrs | CHF 337.89k | 0.0017% CHF 608.8k | |
| Independent Director | 2.6yrs | CHF 297.83k | 0.00046% CHF 168.7k | |
| Independent Chairman of the Board | 5.6yrs | CHF 350.11k | 0.0024% CHF 880.2k | |
| Independent Director | 2.6yrs | CHF 337.89k | 0.00033% CHF 121.0k | |
| Independent Director | 6.4yrs | CHF 310.22k | 0.0019% CHF 682.1k |
4.6yrs
Permanencia media
61.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 0Z4C se considera experimentada (4.6 años de antigüedad promedio).