Argonaut Gold Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Argonaut Gold's es Richard Young , nombrado en Dec 2022, tiene una permanencia de 1.33 años. compensación anual total es $651.47K, compuesta por 6.7% salario y 93.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.46% de las acciones de la empresa, por valor de CA$2.43M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.2 años y 5.8 años, respectivamente.
Información clave
Richard Young
Chief Executive Officer (CEO)
US$651.5k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 6.7% |
Permanencia del CEO | 1.4yrs |
Participación del CEO | 0.5% |
Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | n/a | n/a | US$38m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$165m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$165m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$168m |
Dec 31 2022 | US$651k | US$43k | -US$152m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Richard($USD651.47K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD1.04M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Richard con los resultados de la empresa.
CEO
Richard Young (59 yo)
1.4yrs
Permanencia
US$651,465
Compensación
Mr. Richard S. Young served as the Chief Executive Officer of Teranga Gold Corporation since September 6, 2012, and served as its President since October 2010. He serves as Chief Executive Officer, Directo...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 1.4yrs | US$651.47k | 0.46% $ 2.5m | |
Chief Financial Officer | 10.5yrs | US$1.12m | 0.11% $ 576.2k | |
Vice President of Technical Services | 11.1yrs | US$715.98k | 0.082% $ 438.6k | |
Chief Operating Officer | 1.3yrs | sin datos | 0.011% $ 56.1k | |
Senior VP & General Counsel | 1.3yrs | sin datos | 0.039% $ 205.8k | |
Senior Vice President of Human Resources | 1.3yrs | sin datos | 0.032% $ 168.9k | |
Vice President of Exploration | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
Vice President of Treasury and FP&A | less than a year | sin datos | 0.018% $ 94.2k | |
Corporate Secretary | less than a year | sin datos | 0.00030% $ 1.6k | |
Vice President of Canadian Operations | no data | sin datos | sin datos | |
Vice President of Finance | less than a year | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0UIK no se considera experimentado ( 1.2 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Director | 1.4yrs | US$651.47k | 0.46% $ 2.5m | |
Independent Director | 8yrs | US$145.00k | 0.0065% $ 34.8k | |
Independent Director | 3.8yrs | US$140.00k | 0.0030% $ 16.1k | |
Independent Director | 3.8yrs | US$140.00k | 0.0035% $ 18.8k | |
Independent Director | 14.4yrs | US$150.00k | 0.011% $ 56.2k | |
Independent Chairman of the Board | 14.3yrs | US$270.00k | 0.057% $ 304.2k | |
Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 8.1yrs | US$142.50k | 0.0087% $ 46.5k |
5.9yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 0UIK se considera experimentada (5.8 años de antigüedad promedio).