Embla Medical hf Dirección
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El CEO de Embla Medical hf's es Sveinn Solvason , nombrado en Apr 2022, tiene una permanencia de 2.17 años. compensación anual total es $1.18M, compuesta por 48.8% salario y 51.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.016% de las acciones de la empresa, por valor de DKK1.90M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.2 años y 15.4 años, respectivamente.
Información clave
Sveinn Solvason
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 48.8% |
| Permanencia del CEO | 2.3yrs |
| Participación del CEO | 0.02% |
| Permanencia media de la dirección | 2.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 15.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$61m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$57m |
| Dec 31 2023 | US$1m | US$576k | US$58m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$52m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$45m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$43m |
| Dec 31 2022 | US$780k | US$409k | US$43m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Sveinn($USD1.18M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD2.38M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Sveinn ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Sveinn Solvason (46 yo)
2.3yrs
Permanencia
US$1,180,000
Compensación
Mr. Sveinn Solvason had been Chief Financial Officer of Embla Medical hf. (formerly known as ssur hf.) since May 2013 until April 1, 2022 and serves as its President & CEO since April 1, 2022.Mr. Solvaso...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President & CEO | 2.3yrs | US$1.18m | 0.016% $ 2.1m | |
| Founder | no data | US$25.00k | sin datos | |
| Chief Financial Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Investor Relations Director | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of People | no data | US$242.00k | 0.0083% $ 1.1m | |
| Chief Commercial Officer | no data | US$600.00k | 0.0030% $ 389.4k | |
| Executive Vice President of EMEA & APAC | 6.7yrs | sin datos | 0.023% $ 3.0m | |
| President of Americas | no data | sin datos | 0.0031% $ 401.0k | |
| Executive Vice President of Research & Development | 2.3yrs | sin datos | 0.00014% $ 18.2k |
2.3yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de EMBLAC se considera experimentado (2.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman of the Board | 19.5yrs | US$108.00k | 0.048% $ 6.2m | |
| Vice Chairman of the Board | 16.5yrs | US$72.00k | sin datos | |
| Independent Director | 11.3yrs | US$43.00k | 0.0062% $ 799.5k | |
| Director | 15.5yrs | US$50.00k | sin datos | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$43.00k | sin datos |
15.5yrs
Permanencia media
67yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de EMBLAC son experimentados ( 15.4 años antigüedad media).