M&G Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de M&G's es Paolo Rossi , nombrado en Oct 2022, tiene una permanencia de 1.5 años. compensación anual total es £2.75M, compuesta por 31.9% salario y 68.1% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.01% de las acciones de la empresa, por valor de £476.77K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.7 años y 2.6 años, respectivamente.
Información clave
Paolo Rossi
Chief Executive Officer (CEO)
UK£2.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 31.9% |
| Permanencia del CEO | 1.6yrs |
| Participación del CEO | 0.009% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | UK£3m | UK£875k | UK£297m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -UK£277m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£415m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -UK£1b |
| Dec 31 2022 | UK£1m | UK£201k | -UK£2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD3.44M) de Paolo está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD3.31M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Paolo ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Paolo Rossi (57 yo)
1.6yrs
Permanencia
UK£2,746,000
Compensación
Mr. Paolo Andrea Rossi is Group Chief Executive Officer and Executive Director of M&G plc from October 10, 2022. He serves as Advisor at AXA Investment Managers at AXA Insurance (Gulf) B. S. C. since Octob...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Group CEO & Executive Director | 1.6yrs | UK£2.75m | 0.0086% £ 412.0k | |
| CFO & Executive Director | 2yrs | UK£1.71m | 0.0076% £ 363.0k | |
| Head of Corporate Finance & Stewardship | no data | sin datos | sin datos | |
| Director of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Group General Counsel & Company Secretary | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Interim Group Chief Risk & Compliance Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of External Communications | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | 2yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Institutional Fixed Income | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Credit & Rating Agency Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Managing Director of Wealth Management Division | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Stewardship & Sustainability Team | 3.5yrs | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de MNGL no se considera experimentado ( 1.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Group CEO & Executive Director | 1.6yrs | UK£2.75m | 0.0086% £ 412.0k | |
| CFO & Executive Director | 2yrs | UK£1.71m | 0.0076% £ 363.0k | |
| Chair of the Board | 2.2yrs | UK£525.00k | 0.0090% £ 432.7k | |
| Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | UK£685.00k | 0.012% £ 564.9k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.2yrs | UK£117.60k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 2yrs | UK£138.40k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 5.2yrs | UK£253.80k | 0.00039% £ 18.7k | |
| Senior Independent Non-Executive Director | 5yrs | UK£203.20k | 0.00094% £ 45.2k |
2.7yrs
Permanencia media
62.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de MNGL no se considera experimentada (2.6 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.