Marks and Spencer Group Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Marks and Spencer Group es Stuart Machin , nombrado en May 2022, tiene una permanencia de 2.58 años. compensación anual total es £4.73M, compuesta por 17.3% salario y 82.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.06% de las acciones de la empresa, por valor de £4.60M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4 años y 3.8 años, respectivamente.
Información clave
Stuart Machin
Chief Executive Officer (CEO)
UK£4.7m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 17.3% |
Permanencia del CEO | 2.6yrs |
Participación del CEO | 0.06% |
Permanencia media de la dirección | 4yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Marks and Spencer Group plc's (LON:MKS) Business Is Yet to Catch Up With Its Share Price
Nov 22At UK£3.80, Is Marks and Spencer Group plc (LON:MKS) Worth Looking At Closely?
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Jan 07Marks and Spencer Group plc's (LON:MKS) Intrinsic Value Is Potentially 49% Above Its Share Price
Dec 24Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | UK£505m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£468m |
Mar 30 2024 | UK£5m | UK£818k | UK£431m |
Dec 30 2023 | n/a | n/a | UK£418m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£405m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£384m |
Apr 01 2023 | UK£3m | UK£669k | UK£363m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD5.95M) de Stuart está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD5.77M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Stuart con los resultados de la empresa.
CEO
Stuart Machin (54 yo)
2.6yrs
Permanencia
UK£4,729,000
Compensación
Mr. Stuart B. Machin serves as Chief Executive Officer and Director at Marks and Spencer Group plc since May 25, 2022. He has been Non-Executive Director at Ocado Retail Limited. He served as Managing Dire...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 2.6yrs | UK£4.73m | 0.060% £ 4.6m | |
Chief Financial Officer | 2.1yrs | sin datos | sin datos | |
Operations Director | 2yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Digital & Technology Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relations | 8.5yrs | sin datos | sin datos | |
Group General Counsel & Company Secretary | 5.8yrs | sin datos | sin datos | |
Director of People | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Managing Director of International | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Operations for Food Supply Chain | 6.3yrs | sin datos | sin datos | |
Corporate affairs Director | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Sourcing | 5.2yrs | sin datos | sin datos | |
Head of Produce and Horticulture | 5.2yrs | sin datos | sin datos |
4.0yrs
Permanencia media
56.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de MKS se considera experimentado (4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 2.6yrs | UK£4.73m | 0.060% £ 4.6m | |
Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | UK£76.00k | 0.0050% £ 379.2k | |
Non-Executive Chairman | 7.3yrs | UK£652.00k | 0.0074% £ 563.9k | |
Independent Non Executive Director | 4.5yrs | UK£96.00k | 0.00010% £ 7.7k | |
Independent Non-Executive Director | 5.9yrs | UK£77.00k | 0.0032% £ 242.9k | |
Senior Independent Director | 3.6yrs | UK£76.00k | 0.0011% £ 81.2k | |
Independent Non Executive Director | 3.8yrs | UK£96.00k | 0.0025% £ 190.0k | |
Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | UK£76.00k | 0.0012% £ 95.0k | |
Independent Non Executive Director | 4.5yrs | UK£76.00k | 0.00010% £ 7.7k |
3.8yrs
Permanencia media
60yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de MKS se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
---|---|
Análisis de la empresa | 2024/12/23 09:35 |
Precio de las acciones al final del día | 2024/12/20 00:00 |
Beneficios | 2024/09/30 |
Ingresos anuales | 2024/03/30 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
---|---|---|---|
Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
Precios de mercado | 30 años |
| |
Propiedad | 10 años |
| |
Gestión | 10 años |
| |
Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Marks and Spencer Group plc está cubierta por 51 analistas. 15 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
Analista | Institución |
---|---|
Virginie Blin | AlphaValue |
Philip Dorgan | Altium Capital Limited |
Nicholas Bubb | Arden Partners Plc. |