Larsen & Toubro Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Larsen & Toubro's es SNS Subrahmanyan , nombrado en Jul 2017, tiene una permanencia de 7.08 años. compensación anual total es ₹510.50M, compuesta por 7.1% salario y 92.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.006% de las acciones de la empresa, por valor de $3.84M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.3 años y 4.1 años, respectivamente.
Información clave
SNS Subrahmanyan
Chief Executive Officer (CEO)
₹510.5m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 7.1% |
Permanencia del CEO | 7.2yrs |
Participación del CEO | 0.02% |
Permanencia media de la dirección | 4.4yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹133b |
Mar 31 2024 | ₹511m | ₹36m | ₹130b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹126b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹121b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹111b |
Mar 31 2023 | ₹357m | ₹32m | ₹103b |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹100b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹96b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹91b |
Mar 31 2022 | ₹613m | ₹28m | ₹86b |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹84b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹86b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹80b |
Mar 31 2021 | ₹285m | ₹26m | ₹69b |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | ₹65b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | ₹29b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | ₹78b |
Mar 31 2020 | ₹272m | ₹26m | ₹89b |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | ₹96b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | ₹94b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | ₹91b |
Mar 31 2019 | ₹485m | ₹24m | ₹83b |
Dec 31 2018 | n/a | n/a | ₹87b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | ₹81b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | ₹77b |
Mar 31 2018 | ₹318m | ₹21m | ₹74b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD6.12M) de SNS está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD5.78M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de SNS ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
SNS Subrahmanyan (64 yo)
7.2yrs
Permanencia
₹510,500,000
Compensación
Mr. Sekharipuram Narayanan Subrahmanyan, also known as SNS, had been Non-Executive Vice-Chairman of L&T Technology Services Limited since May 3, 2017 until June 27, 2024 and serves as its Non-Executive Cha...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
MD & Chairman | 7.2yrs | ₹510.50m | 0.019% ₹ 12.0m | |
President | 13yrs | ₹316.60m | 0.022% ₹ 13.4m | |
Company Secretary & Compliance Officer | 4.7yrs | ₹17.20m | 0.00076% ₹ 473.5k | |
Whole-time Director & President of Energy | 4.1yrs | ₹370.30m | 0.013% ₹ 8.3m | |
Senior EVP of Utilities & Whole-Time Director | no data | ₹187.40m | 0.0012% ₹ 735.1k | |
Senior EVP of Civil Infrastructure & Whole-Time Director | 4.2yrs | ₹192.10m | 0.0019% ₹ 1.2m | |
Senior EVP of Heavy Engineering & L&T Valves and Whole-Time Director | 2.1yrs | ₹125.20m | 0.0081% ₹ 5.0m | |
Technical Head | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Administration | no data | sin datos | sin datos | |
Vice President of Corporate Accounts & Investor Relations | no data | sin datos | 0.0016% ₹ 1.0m | |
Group General Counsel | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Corporate Brand Management & Communications | no data | sin datos | sin datos |
4.4yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LTOD se considera experimentado (4 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
MD & Chairman | 13.2yrs | ₹510.50m | 0.019% ₹ 12.0m | |
President | 12.9yrs | ₹316.60m | 0.022% ₹ 13.4m | |
Whole-time Director & President of Energy | 9.1yrs | ₹370.30m | 0.013% ₹ 8.3m | |
Senior EVP of Utilities & Whole-Time Director | 4.2yrs | ₹187.40m | 0.0012% ₹ 735.1k | |
Senior EVP of Civil Infrastructure & Whole-Time Director | 4.2yrs | ₹192.10m | 0.0019% ₹ 1.2m | |
Senior EVP of Heavy Engineering & L&T Valves and Whole-Time Director | 2.1yrs | ₹125.20m | 0.0081% ₹ 5.0m | |
Chairman Emeritus | less than a year | ₹16.90m | 0.046% ₹ 28.4m | |
Independent Director | 8.3yrs | ₹5.30m | 0.000010% ₹ 6.2k | |
Independent Director | 2.4yrs | ₹3.70m | 0.0015% ₹ 928.2k | |
Independent Director | 3.5yrs | ₹2.20m | 0.000010% ₹ 6.2k | |
Independent Director | 8.3yrs | ₹5.30m | 0.00011% ₹ 68.5k | |
Independent Director | less than a year | ₹1.30m | 0.000010% ₹ 6.2k |
4.2yrs
Permanencia media
66yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LTOD se considera experimentada (3.9 años de antigüedad promedio).