Lilium Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Lilium es Klaus Roewe , nombrado en Aug 2022, tiene una permanencia de 2.17 años. compensación anual total es €1.79M, compuesta por 33% salario y 67% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.017% de las acciones de la empresa, por valor de $11.90K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.2 años y 3.1 años, respectivamente.
Información clave
Klaus Roewe
Chief Executive Officer (CEO)
€1.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 33.0% |
| Permanencia del CEO | 2.2yrs |
| Participación del CEO | 0.02% |
| Permanencia media de la dirección | 2.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -€91m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -€240m |
| Dec 31 2023 | €2m | €590k | -€389m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -€452m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -€515m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -€384m |
| Dec 31 2022 | €1m | €246k | -€253m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Klaus($USD1.94M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD370.41K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Klaus ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Klaus Roewe (59 yo)
2.2yrs
Permanencia
€1,788,845
Compensación
Mr. Klaus Roewe has been Chief Executive Officer at Lilium N.V. since August 1, 2022 and serves as its Executive Director. He Joined Lilium N.V. since August 1, 2022. He has been the Head of A320neo Progra...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 2.2yrs | €1.79m | 0.017% $ 11.9k | |
| Co-Founder | no data | €625.33k | 3.71% $ 2.6m | |
| Co-Founder | no data | sin datos | sin datos | |
| Co-Founder and Head of Structure & Interior | no data | sin datos | sin datos | |
| Co-Founder & Chief Engineer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Technology Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Legal Officer | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Commercial Officer | 2.1yrs | sin datos | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
49yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0AB4 se considera experimentado (2.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | no data | €1.79m | 0.017% $ 11.9k | |
| Co-Founder | 3.1yrs | €625.33k | 3.71% $ 2.6m | |
| Non-Executive Director | 3.1yrs | €248.67k | 0.014% $ 9.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | €189.03k | 0.025% $ 17.0k | |
| Independent Non-Executive Chairman of the Board | 3.1yrs | €614.40k | 0.036% $ 24.6k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | sin datos | 0.30% $ 207.1k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | €358.11k | 0.020% $ 13.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | €397.43k | 0.020% $ 13.4k | |
| Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
3.1yrs
Permanencia media
58.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 0AB4 se considera experimentada (3.1 años de antigüedad promedio).