Toyota Motor Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Toyota Motor's es Koji Sato , nombrado en Apr 2023, tiene una permanencia de 1.17 años. compensación anual total es ¥623.00M, compuesta por 14% salario y 86% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0% de las acciones de la empresa, por valor de $1.13M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.9 años y 4.9 años, respectivamente.
Información clave
Koji Sato
Chief Executive Officer (CEO)
JP¥623.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 14.0% |
| Permanencia del CEO | 1.3yrs |
| Participación del CEO | 0.0004% |
| Permanencia media de la dirección | 3.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | JP¥623m | JP¥87m | JP¥5t |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Koji($USD3.87M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD5.58M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Koji con los resultados de la empresa.
CEO
Koji Sato (55 yo)
1.3yrs
Permanencia
JP¥623,000,000
Compensación
Mr. Koji Sato is Chief Executive Officer, Operating Officer and President of Toyota Motor Corporation from April 1, 2023. He served as Chief Engineer of Lexus International Co. at Toyota Motor Corporation...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.3yrs | JP¥623.00m | 0.00042% ¥ 1.2m | |
| Operating Officer | 2.3yrs | JP¥297.00m | 0.00033% ¥ 917.6k | |
| Operating Officer | 9.3yrs | JP¥295.00m | 0.00015% ¥ 417.1k | |
| Operating Officer & Director | 1.5yrs | JP¥142.00m | 0.000080% ¥ 222.4k | |
| Chief Officer of Accounting Group | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Scientist | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Information & Security | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Risk Officer & Chief Compliance Officer | 1.3yrs | JP¥178.00m | sin datos | |
| Chief Communication Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| EVP & Chief Human Resources Officer | 4yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Competitive Officer & President of Bus. Planning | 4.3yrs | JP¥1.79b | sin datos | |
| Chief Officer -Safety & Health Promotion | 13.3yrs | sin datos | sin datos |
3.1yrs
Permanencia media
61.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0LG5 se considera experimentado (4.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | no data | JP¥623.00m | 0.00042% ¥ 1.2m | |
| Operating Officer | no data | JP¥297.00m | 0.00033% ¥ 917.6k | |
| Operating Officer | no data | JP¥295.00m | 0.00015% ¥ 417.1k | |
| Operating Officer & Director | 1.1yrs | JP¥142.00m | 0.000080% ¥ 222.4k | |
| Chief Administrative Officer & Director of Toyota Connected North America | 2.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Executive VP | 2.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of North American Diversity Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Honorary Chairman | no data | sin datos | sin datos | |
| Chairman of North American Diversity Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Chairman | 24.1yrs | JP¥1.62b | 0.17% ¥ 484.4m | |
| Vice Chairman | 9.1yrs | JP¥389.00m | 0.0025% ¥ 6.8m | |
| Chairman of Toyota Manufacturing de Baja California & Toyota Motor Manufacturing de Guanajuato | 5yrs | sin datos | sin datos |
3.5yrs
Permanencia media
68yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 0LG5 se considera experimentada (4.9 años de antigüedad promedio).