Klépierre Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Klépierre es Jean-Marc Jestin , nombrado en Oct 2012, tiene una permanencia de 12.08 años. compensación anual total es €3.01M, compuesta por 27.4% salario y 72.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.054% de las acciones de la empresa, por valor de €4.48M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 6 años y 9.6 años, respectivamente.
Información clave
Jean-Marc Jestin
Chief Executive Officer (CEO)
€3.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 27.4% |
| Permanencia del CEO | 12.1yrs |
| Participación del CEO | 0.05% |
| Permanencia media de la dirección | 6yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 9.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Dec 08
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | €677m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | €435m |
| Dec 31 2023 | €3m | €825k | €193m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | €182m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | €172m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | €293m |
| Dec 31 2022 | €3m | €790k | €415m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | €572m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | €728m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | €636m |
| Dec 31 2021 | €2m | €750k | €545m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | €17m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -€511m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -€648m |
| Dec 31 2020 | €1m | €581k | -€786m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -€397m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -€7m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | €159m |
| Dec 31 2019 | €2m | €750k | €325m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | €357m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | €389m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | €614m |
| Dec 31 2018 | €2m | €650k | €839m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | €1b |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | €1b |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | €1b |
| Dec 31 2017 | €2m | €500k | €1b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD3.27M) de Jean-Marc está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado French ($USD3.35M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jean-Marc ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Jean-Marc Jestin (55 yo)
12.1yrs
Permanencia
€3,006,990
Compensación
Mr. Jean-Marc Jestin has been Chairman of the Executive Board at Klépierre (formerly known as Klepierre) since November 07, 2016, after serving as Chief Operating Officer and has been its Member of Executi...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman of the Executive Board | 12.1yrs | €3.01m | 0.054% € 4.5m | |
| CFO & Member of the Executive Board | 2.4yrs | €1.67m | 0.000040% € 3.3k | |
| Chief Operating Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Investment Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Group Head of IR & Financial Communication | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Development Officer | 7.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Human Resources Officer | 4.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Marketing Arcades / France | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Southeast Development | no data | sin datos | sin datos | |
| Group Head of Corporate & Internal Communications | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Development Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Sustainability Officer | no data | sin datos | sin datos |
6.0yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LI es experimentado (6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Non-Independent Supervisory Board Chairman | 12.6yrs | €94.07k | 0.000020% € 1.7k | |
| Non-Independent Supervisory Board Member | 12.6yrs | €98.42k | 0.000020% € 1.7k | |
| Independent Supervisory Board Member | 11.6yrs | €85.24k | 0.000020% € 1.7k | |
| Independent Supervisory Board Member | 9.9yrs | €72.07k | 0.000020% € 1.7k | |
| Non-Independent Supervisory Board Member | 6.6yrs | €50.07k | 0.000040% € 3.3k | |
| Independent Supervisory Board Member | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Independent Supervisory Board Member | 9.6yrs | €76.42k | 0.000020% € 1.7k | |
| Independent Supervisory Board Member | 8.6yrs | €63.24k | 0.000050% € 4.2k | |
| Independent Vice Chair of Supervisory Board | 8.6yrs | €72.31k | 0.000020% € 1.7k |
9.6yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LI se considera experimentada (9.6 años de antigüedad promedio).