GreenMobility A/S

Informe acción DB:2G9

Capitalización de mercado: €23.5m

GreenMobility Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de GreenMobility's es Kasper Gjedsted , nombrado en Mar 2023, tiene una permanencia de 1.08 años. compensación anual total es DKK2.16M, compuesta por 54.7% salario y 45.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de €32.42K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.1 años y 5.3 años, respectivamente.

Información clave

Kasper Gjedsted

Chief Executive Officer (CEO)

kr.2.2m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO54.7%
Permanencia del CEO1.3yrs
Participación del CEO0.2%
Permanencia media de la dirección1.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva4.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Kasper Gjedsted en comparación con los beneficios de GreenMobility?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Dec 31 2023kr.2mkr.1m

-kr.44m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD310.79K) de Kasper está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD406.04K).

Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Kasper con los resultados de la empresa.


CEO

Kasper Gjedsted (49 yo)

1.3yrs

Permanencia

kr.2,160,216

Compensación

Mr. Kasper Gjedsted is Group Chief Executive Officer of GreenMobility A/S from March 06, 2023 and serves as its Member of Executive Board. He is an experienced CEO with a proven track record of creating pr...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Kasper Gjedsted
Group CEO & Member of Executive Board1.3yrskr.2.16m0.16%
DKK 36.9k
Mads Korning
Group Chief Financial Officerless than a yearsin datossin datos
Allan Wheadon
Head of Accounting2.5yrssin datossin datos

1.3yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 2G9 no se considera experimentado ( 1.1 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Tue Ostergaard
Independent Chairman of the Board4.2yrskr.652.12k0.33%
DKK 78.0k
Mie Fenger
Independent Director6.4yrskr.226.06k0.0047%
DKK 1.1k
Claus Juhl
Independent Director5.4yrskr.226.06k0.10%
DKK 23.7k
Kim Mikkelsen
Directorless than a yearsin datossin datos

4.8yrs

Permanencia media

53yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 2G9 se considera experimentada (5.3 años de antigüedad promedio).