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Información clave
Vincent Phang
Chief Executive Officer (CEO)
S$2.3m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 37.4% |
Permanencia del CEO | 2.7yrs |
Participación del CEO | n/a |
Permanencia media de la dirección | 2.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | n/a | n/a | S$67m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | S$51m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | S$35m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | S$25m |
Mar 31 2023 | S$2m | S$850k | S$14m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | S$20m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | S$27m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | S$48m |
Mar 31 2022 | S$884k | S$726k | S$69m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Vincent($USD1.69M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.29M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Vincent ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Vincent Phang (49 yo)
2.7yrs
Permanencia
S$2,270,400
Compensación
Mr. Heng Wee Phang, also known as Vincent, has been the Chief Executive Officer of Postal Services and Chief Executive Officer of Singapore at Singapore Post Limited since April 01, 2019. He has been CEO o...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Non-Independent Director | 2.7yrs | S$2.27m | sin datos | |
Group Chief Financial Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Group Chief Information Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Head of Corporate Planning & Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
Company Secretary | 2.2yrs | sin datos | sin datos | |
Group Chief Brand & Communications Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Group Sales | no data | sin datos | sin datos | |
Group Chief Human Resources Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Sustainability Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Executive Officer of International Business | 1.7yrs | sin datos | sin datos | |
Head of Strategy & Communications | no data | sin datos | sin datos | |
Group Chief Executive Officer of FMH Group | no data | sin datos | sin datos |
2.2yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SGR se considera experimentado (2.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group CEO & Executive Non-Independent Director | 2.7yrs | S$2.27m | sin datos | |
Non-Independent & Non-Executive Chairman | 8yrs | S$283.20k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | 0.00053% SGD 3.9k | |
Non-Executive Independent Director | 7.6yrs | S$153.40k | sin datos | |
Non-Executive & Independent Director | 5.7yrs | S$135.30k | sin datos | |
Lead Independent Director | 7.6yrs | S$163.40k | sin datos | |
Non-Executive Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Non-Executive & Non-Independent Director | 7.1yrs | S$105.00k | sin datos | |
Non-Executive Independent Director | 7.6yrs | S$144.60k | sin datos |
7.1yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SGR se considera experimentada (7 años de antigüedad promedio).