Aviat Networks Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Aviat Networks' es Pete Smith , nombrado en Jan 2020, tiene una permanencia de 4.42 años. compensación anual total es $4.15M, compuesta por 15.7% salario y 84.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.93% de las acciones de la empresa, por valor de €6.70M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.9 años y 2.8 años, respectivamente.
Información clave
Pete Smith
Chief Executive Officer (CEO)
US$4.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 15.7% |
| Permanencia del CEO | 4.7yrs |
| Participación del CEO | 1.8% |
| Permanencia media de la dirección | 4.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 29 2024 | n/a | n/a | US$14m |
| Dec 29 2023 | n/a | n/a | US$15m |
| Sep 29 2023 | n/a | n/a | US$18m |
| Jun 30 2023 | US$4m | US$650k | US$12m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$13m |
| Dec 30 2022 | n/a | n/a | US$14m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$14m |
| Jul 01 2022 | US$4m | US$650k | US$21m |
| Apr 01 2022 | n/a | n/a | US$19m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | US$108m |
| Oct 01 2021 | n/a | n/a | US$109m |
| Jul 02 2021 | US$2m | US$444k | US$110m |
| Apr 02 2021 | n/a | n/a | US$108m |
| Jan 01 2021 | n/a | n/a | US$14m |
| Oct 02 2020 | n/a | n/a | US$6m |
| Jul 03 2020 | US$1m | US$188k | US$257k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Pete($USD4.15M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.07M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Pete ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Pete Smith (58 yo)
4.7yrs
Permanencia
US$4,152,831
Compensación
Mr. Peter A. Smith, also known as Pete, PhD., is the Chief Executive Officer and President of Aviat Networks, Inc. since January 2, 2020 and serves as its Director since February 2020. He has been the Pres...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 4.7yrs | US$4.15m | 1.85% $ 4.7m | |
| General Counsel | no data | US$594.22k | 0.086% $ 219.0k | |
| Vice President of Marketing & Product Line Management | 4.2yrs | US$460.71k | 0.18% $ 454.1k | |
| CFO & Senior VP | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Global Operations & Supply Chain | no data | sin datos | sin datos | |
| Director of Corporate Development & Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Human Resources Officer | no data | sin datos | sin datos |
4.2yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de HSD1 se considera experimentado (3.9 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 4.6yrs | US$4.15m | 1.85% $ 4.7m | |
| Independent Chairman of the Board | 9.7yrs | US$263.75k | 0.62% $ 1.6m | |
| Independent Director | 2.5yrs | US$207.50k | 0.059% $ 150.0k | |
| Independent Director | 3.3yrs | US$213.75k | 0.070% $ 177.5k | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$186.25k | 0.058% $ 147.6k | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos |
3.1yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de HSD1 se considera experimentada (3 años de antigüedad promedio).