Bel Fuse Inc.

Informe acción DB:BF2A

Capitalización de mercado: €779.4m

Bel Fuse Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Bel Fuse's es Daniel Bernstein , nombrado en Jun 1992, tiene una permanencia de 38.42 años. compensación anual total es $1.53M, compuesta por 39.2% salario y 60.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 3.3% de las acciones de la empresa, por valor de €26.55M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.3 años y 7.7 años, respectivamente.

Información clave

Daniel Bernstein

Chief Executive Officer (CEO)

US$1.5m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO39.2%
Permanencia del CEO32yrs
Participación del CEO3.3%
Permanencia media de la dirección3.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva7.7yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Daniel Bernstein en comparación con los beneficios de Bel Fuse?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Mar 31 2024n/an/a

US$75m

Dec 31 2023US$2mUS$600k

US$74m

Sep 30 2023n/an/a

US$76m

Jun 30 2023n/an/a

US$73m

Mar 31 2023n/an/a

US$62m

Dec 31 2022US$825kUS$400k

US$53m

Sep 30 2022n/an/a

US$47m

Jun 30 2022n/an/a

US$36m

Mar 31 2022n/an/a

US$27m

Dec 31 2021US$874kUS$400k

US$25m

Sep 30 2021n/an/a

US$20m

Jun 30 2021n/an/a

US$22m

Mar 31 2021n/an/a

US$20m

Dec 31 2020US$655kUS$400k

US$13m

Sep 30 2020n/an/a

US$3m

Jun 30 2020n/an/a

-US$11m

Mar 31 2020n/an/a

-US$14m

Dec 31 2019US$830kUS$400k

-US$9m

Sep 30 2019n/an/a

US$2m

Jun 30 2019n/an/a

US$19m

Mar 31 2019n/an/a

US$23m

Dec 31 2018US$705kUS$400k

US$21m

Sep 30 2018n/an/a

-US$4m

Jun 30 2018n/an/a

-US$10m

Mar 31 2018n/an/a

-US$14m

Dec 31 2017US$838kUS$400k

-US$12m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD1.53M) de Daniel está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.30M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Daniel ha aumentado más de un 20% en el último año.


CEO

Daniel Bernstein (70 yo)

32yrs

Permanencia

US$1,529,476

Compensación

Mr. Daniel Bernstein has been the Chief Executive Officer and President of Bel Fuse Inc. since May 2001 and June 1992 respectively. Mr. Bernstein has been the Managing Director of Macau, a subsidiary of Be...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Daniel Bernstein
President32yrsUS$1.53m3.3%
$ 25.7m
Farouq Tuweiq
CFO, Principal Financial Officer & Treasurer3.3yrsUS$1.16m0.36%
$ 2.8m
Suzanne Kozlovsky
Global Head of People1.6yrsUS$1.11m0.094%
$ 733.6k
Dennis Ackerman
President of Power Solutions & Protection Segment10yrsUS$1.00m0.10%
$ 790.7k
Peter Bittner
President of Bel Connectivity Solutions9.1yrsUS$701.60k0.23%
$ 1.8m
Lynn Hutkin
Principal Accounting Officer2.9yrssin datos0.16%
$ 1.3m
Ping Gencianeo
Global ESG Director1.6yrssin datossin datos

3.3yrs

Permanencia media

51.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de BF2A se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Daniel Bernstein
President38.4yrsUS$1.53m3.3%
$ 25.7m
Eric Nowling
Independent Director9.9yrsUS$62.95k0.098%
$ 759.9k
Thomas Dooley
Independent Director4.3yrsUS$45.70k0.035%
$ 271.2k
Peter Gilbert
Independent Lead Director37.4yrsUS$62.67k0.17%
$ 1.3m
Mark Segall
Independent Director12.8yrsUS$58.70k0.098%
$ 765.3k
Vincent Vellucci
Independent Director7.7yrsUS$56.20k0.059%
$ 456.5k
David Valletta
Independent Directorless than a yearsin datossin datos
Rita Smith
Independent Director4.3yrsUS$84.20k0.035%
$ 271.2k
Jacqueline Brito
Independent Director2.7yrsUS$107.87k0.034%
$ 262.2k

7.7yrs

Permanencia media

67yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de BF2A se considera experimentada (7.7 años de antigüedad promedio).