Mirion Technologies Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
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Información clave
Tom Logan
Chief Executive Officer (CEO)
US$4.9m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 15.1% |
Permanencia del CEO | 19.8yrs |
Participación del CEO | 0.8% |
Permanencia media de la dirección | 2.6yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$66m |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$65m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$81m |
Dec 31 2023 | US$5m | US$738k | -US$97m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$235m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$270m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$301m |
Dec 31 2022 | US$4m | US$700k | -US$277m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$205m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$204m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$199m |
Dec 31 2021 | US$7m | US$326k | -US$222m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Tom($USD4.88M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.92M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Tom ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Tom Logan (63 yo)
19.8yrs
Permanencia
US$4,883,922
Compensación
Mr. Thomas D. Logan, also known as Tom, serves Chief Executive Officer and Director of Mirion Technologies Inc. since 2005 and served as its Chairman and serves as Medical Group President since November 1,...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Founder | no data | US$4.88m | 0.75% € 24.2m | |
Chief Financial Officer | 4.5yrs | US$1.88m | 0.10% € 3.3m | |
Group President of Technologies | 2.8yrs | US$842.32k | 0.063% € 2.0m | |
Chief Accounting Officer & Principal Accounting Officer | 2.7yrs | sin datos | 0.014% € 438.1k | |
Chief Technology Officer | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Legal Officer | 6.8yrs | sin datos | 0.049% € 1.6m | |
Chief Marketing Officer | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Human Resources Officer | 2.6yrs | sin datos | 0.015% € 496.0k | |
Chief Digital Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Revenue Officer | less than a year | sin datos | sin datos |
2.6yrs
Permanencia media
49.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 55I0 se considera experimentado (2.6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Founder | 19.8yrs | US$4.88m | 0.75% € 24.2m | |
Independent Director | 3.1yrs | US$180.00k | 0.014% € 451.6k | |
Independent Director | 3.1yrs | US$180.00k | 0.028% € 912.8k | |
Chairman of the Board | 3.1yrs | US$170.00k | 2.29% € 73.9m | |
Independent Director | no data | US$180.00k | 0.028% € 912.8k | |
Independent Director | 3.1yrs | US$170.00k | 0.022% € 696.1k | |
Independent Director | 2.2yrs | US$170.00k | 0.0087% € 281.2k | |
Lead Independent Director | 3.1yrs | US$182.50k | 0.028% € 904.8k |
3.1yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 55I0 se considera experimentada (3.1 años de antigüedad promedio).