Intercede Group Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Intercede Group es Klaas van der Leest , nombrado en Apr 2018, tiene una permanencia de 6.58 años. compensación anual total es £851.00K, compuesta por 29.4% salario y 70.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.76% de las acciones de la empresa, por valor de €2.28M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 6.6 años y 2.3 años, respectivamente.
Información clave
Klaas van der Leest
Chief Executive Officer (CEO)
UK£851.0k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 29.4% |
Permanencia del CEO | 6.6yrs |
Participación del CEO | 1.8% |
Permanencia media de la dirección | 6.6yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Mar 31 2024 | UK£851k | UK£250k | UK£6m |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | UK£4m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£2m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£1m |
Mar 31 2023 | UK£486k | UK£230k | UK£1m |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | UK£1m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£1m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£1m |
Mar 31 2022 | UK£328k | UK£230k | UK£723k |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | UK£1m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | UK£2m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£2m |
Mar 31 2021 | UK£411k | UK£200k | UK£2m |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | UK£1m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | UK£1m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | UK£1m |
Mar 31 2020 | UK£331k | UK£200k | UK£1m |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | UK£775k |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£544k |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£497k |
Mar 31 2019 | UK£410k | UK£194k | UK£449k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Klaas($USD1.07M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD471.55K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Klaas ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Klaas van der Leest (58 yo)
6.6yrs
Permanencia
UK£851,000
Compensación
Mr. Klaas Peter van der Leest is Non-Executive Director of Pennant International Group plc since September 3, 2024. Mr. van der Leest serves as Chief Executive Officer and Director of Intercede Group plc s...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 6.6yrs | UK£851.00k | 1.76% € 2.3m | |
CFO, Company Secretary & Director | 2.6yrs | UK£383.00k | 0.068% € 88.6k | |
Chief Operations Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Technical Officer | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Product Officer | 9.3yrs | sin datos | sin datos |
6.6yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LYD es experimentado (6.6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 6.6yrs | UK£851.00k | 1.76% € 2.3m | |
CFO, Company Secretary & Director | 2.3yrs | UK£383.00k | 0.068% € 88.6k | |
Non-Executive Chairman | 22.3yrs | UK£29.00k | 1.18% € 1.5m | |
Non Executive Director | 18.7yrs | sin datos | 2.5% € 3.2m | |
Non-Executive Director | 1.1yrs | UK£13.00k | 0.092% € 118.4k | |
Non-Executive Director | 1.4yrs | UK£24.00k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 2.3yrs | UK£29.00k | 0.11% € 143.3k |
2.3yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LYD no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.