Darktrace Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Darktrace's es Poppy Clare Gustafsson , nombrado en Jan 2016, tiene una permanencia de 8.25 años. compensación anual total es $2.11M, compuesta por 30.1% salario y 69.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.59% de las acciones de la empresa, por valor de €23.03M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.8 años y 3 años, respectivamente.
Información clave
Poppy Clare Gustafsson
Chief Executive Officer (CEO)
US$2.1m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 30.1% |
| Permanencia del CEO | 8.3yrs |
| Participación del CEO | 0.6% |
| Permanencia media de la dirección | 3.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | US$111m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$85m |
| Jun 30 2023 | US$2m | US$633k | US$59m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$28m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | -US$2m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$326k |
| Jun 30 2022 | US$14m | US$578k | US$1m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD2.11M) de Poppy Clare está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD2.38M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Poppy Clare ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Poppy Clare Gustafsson (41 yo)
8.3yrs
Permanencia
US$2,106,981
Compensación
Ms. Poppy Clare Veronica Gustafsson, OBE, has been Chief Executive Officer at Darktrace plc since 2016 and also has been its Director since April 1, 2021. She serves as Executive Director of Darktrace plc....
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 8.3yrs | US$2.11m | 0.59% $ 23.0m | |
| CFO & Executive Director | 4.2yrs | US$976.72k | 0.22% $ 8.7m | |
| Co-Founder & CTO | no data | sin datos | 0.66% $ 25.8m | |
| Chief Operations Officer | 4.3yrs | sin datos | 0.75% $ 29.0m | |
| Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| General Counsel & Company Secretary | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Cyber Risk & Compliance | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Marketing Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Strategy Officer & AI Officer | 3.8yrs | sin datos | 1.74% $ 67.8m | |
| Global CISO | 4.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Threat Analysis | no data | sin datos | sin datos |
3.8yrs
Permanencia media
52.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 7TJ se considera experimentado (3.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 3yrs | US$2.11m | 0.59% $ 23.0m | |
| CFO & Executive Director | 3.1yrs | US$976.72k | 0.22% $ 8.7m | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | US$111.76k | 0.0076% $ 296.0k | |
| Independent Non-Executive Director | 3yrs | US$120.77k | 0.0076% $ 296.0k | |
| Independent Non-Executive Chairman | 4.7yrs | US$279.14k | 0.11% $ 4.2m | |
| Non-Independent Non-Executive Director | 3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Independent Non-Executive Director | 3yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Independent Non-Executive Director | 3yrs | US$109.60k | 0.0076% $ 296.0k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | US$6.35k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
3.0yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 7TJ se considera experimentada (3 años de antigüedad promedio).