CM.com Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de CM.com's es Jeroen van Glabbeek , nombrado en Jan 1999, tiene una permanencia de 25.25 años. compensación anual total es €708.80K, compuesta por 59.4% salario y 40.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 25.43% de las acciones de la empresa, por valor de €48.67M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 25.3 años y 4.7 años, respectivamente.
Información clave
Jeroen van Glabbeek
Chief Executive Officer (CEO)
€708.8k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 59.4% |
| Permanencia del CEO | 25.3yrs |
| Participación del CEO | 25.4% |
| Permanencia media de la dirección | 25.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | €709k | €421k | -€29m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -€35m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -€41m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -€43m |
| Dec 31 2022 | €550k | €405k | -€45m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -€40m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -€34m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -€26m |
| Dec 31 2021 | €486k | €353k | -€17m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -€15m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -€12m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -€13m |
| Dec 31 2020 | €359k | €273k | -€13m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD758.23K) de Jeroen está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD704.96K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jeroen ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Jeroen van Glabbeek (44 yo)
25.3yrs
Permanencia
€708,795
Compensación
Mr. Jeroen van Glabbeek serves as Chief Executive Officer and Co-founder at CM Telecom B.V. (formerly known as CM Telecom B.V.). He is involved in all acquisitions of CM. Besides M&A, his main expertise is...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-Founder | 25.3yrs | €708.80k | 25.43% € 48.4m | |
| Co-Founder | 25.3yrs | €708.80k | 25.43% € 48.4m | |
| CFO, MD & Member of the Management Board | 4.1yrs | €552.30k | 0.036% € 68.2k | |
| Chief Technology Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Card Scheme Compliance Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Legal | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Central Sales | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Human Resources | no data | sin datos | sin datos |
25.3yrs
Permanencia media
44yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 2DS es experimentado (25.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Member of Supervisory Board | 5.3yrs | €39.00k | sin datos | |
| Chairman of Supervisory Board | 2.7yrs | €54.00k | 0.019% € 36.0k | |
| Member of Supervisory Board | 4.3yrs | €42.00k | 0.36% € 692.2k | |
| Member of Supervisory Board | 5.3yrs | €39.00k | sin datos | |
| Vice Chair of Supervisory Board | 5.3yrs | €42.00k | sin datos | |
| Member of Supervisory Board | 2.7yrs | €35.00k | sin datos |
4.8yrs
Permanencia media
60.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 2DS se considera experimentada (4.7 años de antigüedad promedio).