Wolfspeed Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Wolfspeed es Gregg Lowe , nombrado en Sep 2017, tiene una permanencia de 7.17 años. compensación anual total es $11.40M, compuesta por 7.7% salario y 92.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.41% de las acciones de la empresa, por valor de €3.45M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.1 años y 6.6 años, respectivamente.
Información clave
Gregg Lowe
Chief Executive Officer (CEO)
US$11.4m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 7.7% |
| Permanencia del CEO | 7.2yrs |
| Participación del CEO | 0.4% |
| Permanencia media de la dirección | 2.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 29 2024 | n/a | n/a | -US$732m |
| Jun 30 2024 | US$11m | US$875k | -US$574m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$559m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -US$493m |
| Sep 24 2023 | n/a | n/a | -US$370m |
| Jun 25 2023 | US$12m | US$875k | -US$260m |
| Mar 26 2023 | n/a | n/a | -US$231m |
| Dec 25 2022 | n/a | n/a | -US$214m |
| Sep 25 2022 | n/a | n/a | -US$239m |
| Jun 26 2022 | US$9m | US$875k | -US$250m |
| Mar 27 2022 | n/a | n/a | -US$378m |
| Dec 26 2021 | n/a | n/a | -US$378m |
| Sep 26 2021 | n/a | n/a | -US$336m |
| Jun 27 2021 | US$13m | US$874k | -US$341m |
| Mar 28 2021 | n/a | n/a | -US$240m |
| Dec 27 2020 | n/a | n/a | -US$230m |
| Sep 27 2020 | n/a | n/a | -US$234m |
| Jun 28 2020 | US$7m | US$873k | -US$198m |
| Mar 29 2020 | n/a | n/a | -US$188m |
| Dec 29 2019 | n/a | n/a | -US$154m |
| Sep 29 2019 | n/a | n/a | -US$96m |
| Jun 30 2019 | US$10m | US$845k | -US$118m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$52m |
| Dec 30 2018 | n/a | n/a | -US$40m |
| Sep 23 2018 | n/a | n/a | US$3m |
| Jun 24 2018 | US$14m | US$581k | -US$16m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Gregg($USD11.40M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.49M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Gregg ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Gregg Lowe (61 yo)
7.2yrs
Permanencia
US$11,399,724
Compensación
Mr. Gregg A. Lowe has been the President and Chief Executive Officer at Wolfspeed, Inc. (formerly known as Cree, Inc.) since September 27, 2017. Mr. Lowe served as Chief Executive Officer and President at...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 7.2yrs | US$11.40m | 0.41% € 3.5m | |
| Executive VP & CFO | 6.3yrs | US$4.83m | 0.11% € 893.6k | |
| Co-Founder & Research Fellow | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior VP of IT & Chief Information Officer | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Legal Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Director of Corporate Communications | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Global Sales & Marketing | 2.4yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Human Resources Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior VP & GM of Power | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Global Quality | 1.8yrs | sin datos | sin datos |
2.1yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CR6A se considera experimentado (2.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 7.2yrs | US$11.40m | 0.41% € 3.5m | |
| Independent Director | 8.5yrs | US$285.40k | 0.045% € 383.5k | |
| Independent Director | 4.8yrs | US$262.90k | 0.0076% € 64.4k | |
| Independent Director | 18.9yrs | US$270.40k | 0.041% € 349.3k | |
| Independent Chairman | 18.7yrs | US$290.40k | 0.052% € 439.6k | |
| Independent Director | 6.1yrs | US$252.90k | 0.031% € 262.8k | |
| Independent Director | 10.8yrs | US$260.40k | 0.072% € 605.6k | |
| Independent Director | 1.8yrs | US$252.90k | 0.014% € 120.4k | |
| Independent Director | 6.1yrs | US$255.40k | 0.016% € 132.8k | |
| Independent Director | 3.8yrs | US$250.40k | 0.0062% € 52.5k |
6.6yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CR6A se considera experimentada (6.6 años de antigüedad promedio).