Currys Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de Currys es Alex Baldock , nombrado en Apr 2018, tiene una permanencia de 6.58 años. compensación anual total es £2.42M, compuesta por 38.6% salario y 61.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.3% de las acciones de la empresa, por valor de €3.05M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.3 años y 2.2 años, respectivamente.

Información clave

Alex Baldock

Chief Executive Officer (CEO)

UK£2.4m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO38.6%
Permanencia del CEO6.6yrs
Participación del CEO0.3%
Permanencia media de la dirección5.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.2yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Alex Baldock en comparación con los beneficios de Currys?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Apr 27 2024UK£2mUK£934k

UK£27m

Oct 28 2023n/an/a

UK£40m

Jul 28 2023n/an/a

-UK£220m

Apr 29 2023UK£2mUK£900k

-UK£492m

Jan 29 2023n/an/a

-UK£506m

Oct 29 2022n/an/a

-UK£531m

Jul 29 2022n/an/a

-UK£230m

Apr 30 2022UK£2mUK£877k

UK£71m

Oct 30 2021n/an/a

UK£25m

Jul 30 2021n/an/a

UK£13m

May 01 2021UK£3mUK£843k

UK£0

Oct 31 2020n/an/a

-UK£74m

Jul 31 2020n/an/a

-UK£117m

May 02 2020UK£1mUK£850k

-UK£161m

Feb 02 2020n/an/a

-UK£41m

Oct 26 2019n/an/a

UK£79m

Jul 26 2019n/an/a

-UK£116m

Apr 27 2019UK£2mUK£850k

-UK£311m

Jan 27 2019n/an/a

-UK£293m

Oct 27 2018n/an/a

-UK£276m

Jul 27 2018n/an/a

-UK£20m

Apr 28 2018UK£932kUK£67k

UK£236m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Alex($USD3.06M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.46M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Alex ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Alex Baldock (54 yo)

6.6yrs

Permanencia

UK£2,417,000

Compensación

Mr. Alex Baldock has been Independent Non-Executive Director at RS Group plc (formerly known as Electrocomponents plc) since September 01, 2021. He has been a Group Chief Executive Officer and Executive Di...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Alex Baldock
Group Chief Executive & Executive Director6.6yrsUK£2.42m0.30%
€ 3.0m
Bruce Marsh
Group CFO & Executive Director3.3yrsUK£1.21m0.036%
€ 363.9k
Lindsay Haselhurst
Chief Operating Officerno datasin datossin datos
Andy Gamble
Chief Information Officerno datasin datossin datos
Dan Homan
Director of Investor Relationsno datasin datossin datos
Nigel Paterson
General Counsel & Company Secretary9.6yrssin datossin datos
Paula Coughlan
Chief People5.8yrssin datossin datos
Ed Connolly
Chief Commercial Officer4.7yrssin datossin datos
Fredrik Tonnesen
Nordics Chief Executive Officer1.7yrssin datossin datos

5.3yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CWB es experimentado (5.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Alex Baldock
Group Chief Executive & Executive Director6.6yrsUK£2.42m0.30%
€ 3.0m
Bruce Marsh
Group CFO & Executive Director3.3yrsUK£1.21m0.036%
€ 363.9k
Adam Walker
Independent Non-Executive Director1.4yrsUK£65.00k0.0094%
€ 95.8k
Ian Dyson
Chairman2.2yrsUK£300.00k0.032%
€ 326.6k
Eileen Burbidge
Independent Non-Executive Director5.8yrsUK£76.00k0.00038%
€ 3.9k
Octavia Morley
Senior Independent Directorless than a yearUK£8.00ksin datos
Magdalena Gerger
Independent Non-Executive Director1.5yrsUK£79.00k0.00096%
€ 9.8k
John Murphy
Independent Non-Executive Director10.6yrsUK£71.00k0.0092%
€ 93.3k
Stephen Johnson
Non-Executive Directorless than a yearsin datos0.0037%
€ 37.3k

2.2yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de CWB no se considera experimentada (2.2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.