boohoo group plc

Informe acción DB:1B9

Capitalización de mercado: €494.8m

boohoo group Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de boohoo group's es John Lyttle , nombrado en Mar 2019, tiene una permanencia de 5.08 años. compensación anual total es £1.35M, compuesta por 48.3% salario y 51.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.016% de las acciones de la empresa, por valor de €73.30K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5 años y 2.7 años, respectivamente.

Información clave

John Lyttle

Chief Executive Officer (CEO)

UK£1.3m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO48.3%
Permanencia del CEO5.2yrs
Participación del CEO0.02%
Permanencia media de la dirección5.1yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de John Lyttle en comparación con los beneficios de boohoo group?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Feb 28 2024n/an/a

-UK£138m

Nov 28 2023n/an/a

-UK£110m

Aug 31 2023n/an/a

-UK£83m

May 31 2023n/an/a

-UK£79m

Feb 28 2023UK£1mUK£651k

-UK£76m

Nov 30 2022n/an/a

-UK£56m

Aug 31 2022n/an/a

-UK£36m

May 31 2022n/an/a

-UK£20m

Feb 28 2022UK£1mUK£637k

-UK£4m

Nov 30 2021n/an/a

UK£28m

Aug 31 2021n/an/a

UK£59m

May 31 2021n/an/a

UK£75m

Feb 28 2021UK£2mUK£615k

UK£91m

Nov 30 2020n/an/a

UK£85m

Aug 31 2020n/an/a

UK£80m

May 31 2020n/an/a

UK£72m

Feb 29 2020UK£3mUK£593k

UK£64m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de John($USD1.69M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.02M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de John ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

John Lyttle (56 yo)

5.2yrs

Permanencia

UK£1,348,498

Compensación

Mr. John William Lyttle is the Director at boohoo group plc since March 15, 2019 and also serves as Group Chief Executive Officer since May 2023 and had been its Chief Executive Officer since March 15, 201...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mahmud Kamani
Co-Founder & Group Executive Chairman5.2yrsUK£1.03m16.23%
£ 80.3m
John Lyttle
Group CEO & Director5.2yrsUK£1.35m0.016%
£ 77.0k
Carol Kane
Group Co-Founder & Executive Director18.3yrsUK£986.98k1.65%
£ 8.2m
Stephen Morana
CFO & Directorless than a yearUK£13.33ksin datos
Jo Graham
Chief Information Officer5yrssin datossin datos
Alistair Davies
Head of Investor Relationsno datasin datossin datos
Thomas Kershaw
General Counsel & Company Secretary3.3yrssin datossin datos
Cheryl Chung
Group Head of Corporate Affairsno datasin datossin datos

5.1yrs

Permanencia media

56.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1B9 es experimentado (5 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mahmud Kamani
Co-Founder & Group Executive Chairman5.2yrsUK£1.03m16.23%
£ 80.3m
John Lyttle
Group CEO & Director5.2yrsUK£1.35m0.016%
£ 77.0k
Carol Kane
Group Co-Founder & Executive Directorno dataUK£986.98k1.65%
£ 8.2m
Stephen Morana
CFO & Directorless than a yearUK£13.33ksin datos
Alistair McGeorge
Independent Non-Executive Deputy Chairman1.2yrssin datossin datos
Iain McDonald
Independent Non-Executive Director6.7yrsUK£80.00k0.062%
£ 307.8k
John Goold
Independent Non-Executive Director1.1yrssin datossin datos
Timothy Morris
Independent Non-Executive Director3yrsUK£70.00k0.0038%
£ 19.0k
Kirsten Michele St Britz
Independent Non-Executive Director2.6yrsUK£80.00k0.0025%
£ 12.5k

2.8yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 1B9 no se considera experimentada (2.7 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.