Community Healthcare Trust Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Community Healthcare Trust's es Dave Dupuy , nombrado en Jan 2021, tiene una permanencia de 3.58 años. compensación anual total es $3.53M, compuesta por 17.5% salario y 82.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.55% de las acciones de la empresa, por valor de €7.03M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.6 años y 7.8 años, respectivamente.
Información clave
Dave Dupuy
Chief Executive Officer (CEO)
US$3.5m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 17.5% |
Permanencia del CEO | 3.7yrs |
Participación del CEO | 1.6% |
Permanencia media de la dirección | 3.7yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$1m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$16m |
Dec 31 2023 | US$4m | US$618k | US$5m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$6m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$8m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$7m |
Dec 31 2022 | US$3m | US$487k | US$19m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$20m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$20m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$20m |
Dec 31 2021 | US$3m | US$460k | US$20m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$19m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$19m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$18m |
Dec 31 2020 | US$2m | US$392k | US$17m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$14m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$12m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$10m |
Dec 31 2019 | US$1m | US$233k | US$7m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Dave($USD3.53M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.11M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Dave ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Dave Dupuy (55 yo)
3.7yrs
Permanencia
US$3,533,747
Compensación
Mr. David H. Dupuy, also known as Dave, had been Chief Financial Officer at Community Healthcare Trust Incorporated since May 1, 2019 and serves as its President since 2023 and served as Executive Vice Pre...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President | 3.7yrs | US$3.53m | 1.55% $ 6.5m | |
Executive VP & CFO | 1.3yrs | US$1.60m | 0.42% $ 1.8m | |
Executive VP & Chief Accounting Officer | 10.5yrs | US$2.50m | 1.51% $ 6.3m | |
Executive Vice President of Asset Management | 5.2yrs | US$1.90m | 0.68% $ 2.8m | |
VP & Controller | less than a year | sin datos | sin datos |
3.7yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 4U9 se considera experimentado (3.6 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President | 1.5yrs | US$3.53m | 1.55% $ 6.5m | |
Independent Director | 6.3yrs | US$201.71k | 0.16% $ 658.3k | |
Independent Director | 9.3yrs | US$195.32k | 0.27% $ 1.1m | |
Independent Chairman & Lead Independent Director | 9.3yrs | US$346.04k | 0.26% $ 1.1m | |
Independent Director | 9.3yrs | US$197.93k | 0.23% $ 974.4k | |
Independent Director | 2.3yrs | US$175.32k | 0.078% $ 326.7k |
7.8yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 4U9 se considera experimentada (7.8 años de antigüedad promedio).