Aelis Farma Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Aelis Farma es Pier Piazza , nombrado en Jan 2022, tiene una permanencia de 2.83 años. compensación anual total es €473.61K, compuesta por 63.3% salario y 36.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 17.87% de las acciones de la empresa, por valor de €7.01M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 2.8 años, respectivamente.
Información clave
Pier Piazza
Chief Executive Officer (CEO)
€473.6k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 63.3% |
| Permanencia del CEO | 2.8yrs |
| Participación del CEO | 17.9% |
| Permanencia media de la dirección | 2.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -€7m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -€6m |
| Dec 31 2023 | €474k | €300k | -€5m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -€5m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -€6m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -€10m |
| Dec 31 2022 | €594k | €296k | -€14m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -€14m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -€14m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -€6m |
| Dec 31 2021 | €501k | €239k | €574k |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | €2m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | €3m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | €504k |
| Dec 31 2020 | €347k | €210k | -€2m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD493.19K) de Pier está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD471.55K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Pier ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Pier Piazza (63 yo)
2.8yrs
Permanencia
€473,614
Compensación
Dr. Pier Vincenzo Piazza, MD, Ph D., is CEO of Aelis Farma S.A. from January 11, 2022 and serves as its Director since 2017. Dr. Piazza is an entrepreneur and renowned scientist who has been involved in es...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 2.8yrs | €473.61k | 17.87% € 7.0m | |
| Head of Finance | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Legal | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Corporate Development Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Discovery & IP Leader | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Preclinical Development | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Clinical Development | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Pharmaceutical Development | 2.8yrs | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 69O se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 7.8yrs | €473.61k | 17.87% € 7.0m | |
| Censor | 2.8yrs | €30.00k | 11.78% € 4.6m | |
| Independent Chairman of the Board | 4.8yrs | €100.00k | sin datos | |
| Chairman of the Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Director | 3.8yrs | sin datos | 8.63% € 3.4m | |
| Independent Director | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | no data | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
64yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 69O no se considera experimentada (2.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.