Yamana Gold Inc.

Informe acción DB:RNY

Capitalización de mercado: €5.2b

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Yamana Gold Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

Información clave

Daniel Racine

Chief Executive Officer (CEO)

US$5.0m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO21.4%
Permanencia del CEO4.7yrs
Participación del CEO0.08%
Permanencia media de la dirección5.2yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva13.7yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Daniel Racine en comparación con los beneficios de Yamana Gold?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Dec 31 2022n/an/a

-US$982m

Sep 30 2022n/an/a

US$260m

Jun 30 2022n/an/a

US$267m

Mar 31 2022n/an/a

US$151m

Dec 31 2021US$5mUS$1m

US$148m

Sep 30 2021n/an/a

US$140m

Jun 30 2021n/an/a

US$169m

Mar 31 2021n/an/a

US$213m

Dec 31 2020US$5mUS$1m

US$204m

Sep 30 2020n/an/a

US$115m

Jun 30 2020n/an/a

US$261m

Mar 31 2020n/an/a

US$275m

Dec 31 2019US$5mUS$1m

US$226m

Sep 30 2019n/an/a

US$150m

Jun 30 2019n/an/a

-US$133m

Mar 31 2019n/an/a

-US$129m

Dec 31 2018US$3mUS$662k

-US$285m

Sep 30 2018n/an/a

-US$417m

Jun 30 2018n/an/a

-US$290m

Mar 31 2018n/an/a

-US$349m

Dec 31 2017US$2mUS$459k

-US$188m

Sep 30 2017n/an/a

-US$349m

Jun 30 2017n/an/a

-US$397m

Mar 31 2017n/an/a

-US$326m

Dec 31 2016US$2mUS$450k

-US$290m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Daniel($USD4.95M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD3.58M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Daniel ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Daniel Racine (59 yo)

4.7yrs

Permanencia

US$4,952,016

Compensación

Mr. Daniel Racine, Ing. P.Eng., has been the President and Chief Executive Officer at Yamana Gold, Inc. since August 2018 and serves as its Director since April 29, 2021. Mr. Racine has been with Yamana Go...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Peter Marrone
Executive Chairman19.8yrsUS$7.58m0.31%
€ 15.8m
Daniel Racine
President4.7yrsUS$4.95m0.085%
€ 4.4m
Jason LeBlanc
Senior VP of Finance & CFO6.2yrsUS$1.74m0.023%
€ 1.2m
Yohann Bouchard
Senior VP & COO6.8yrsUS$1.74m0.026%
€ 1.3m
Gerardo Fernandez-Tobar
Senior Vice President of Corporate Development & Investor Relations4.1yrsUS$1.75m0.029%
€ 1.5m
Luke Buchanan
Senior Vice President of Technical Servicesless than a yearsin datos0.00092%
€ 47.6k
Sofia Tsakos
Senior VP15.3yrsUS$1.11m0.031%
€ 1.6m
Richard Campbell
Senior Vice President of Human Resources11.9yrssin datos0.018%
€ 935.1k
Henry Marsden
Senior Vice President of Exploration5.2yrssin datos0.015%
€ 772.2k
Craig Ford
Senior Vice President of Health2.3yrssin datos0.0027%
€ 141.2k

5.2yrs

Permanencia media

55yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de RNY es experimentado (5.2 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Peter Marrone
Executive Chairman19.8yrsUS$7.58m0.31%
€ 15.8m
Daniel Racine
President2yrsUS$4.95m0.085%
€ 4.4m
Alexander Davidson
Independent Director13.7yrsUS$212.50k0.00085%
€ 44.0k
John Begeman
Independent Director15.9yrsUS$233.50k0.0011%
€ 55.9k
Dino Titaro
Independent Director17.7yrsUS$253.75k0.0015%
€ 75.5k
Richard Graff
Independent Lead Director15.5yrsUS$284.50k0.0046%
€ 236.4k
Christiane Bergevin
Independent Director8.6yrsUS$231.75ksin datos
Jane Sadowsky
Independent Director8.6yrsUS$239.00k0.0036%
€ 187.7k
Kimberly Keating
Independent Director6.2yrsUS$226.00ksin datos

13.7yrs

Permanencia media

62yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de RNY son experimentados ( 13.7 años antigüedad media).