SciDev Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de SciDev es Sean Halpin , nombrado en Apr 2022, tiene una permanencia de 2.58 años. compensación anual total es A$539.58K, compuesta por 66.8% salario y 33.2% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.53% de las acciones de la empresa, por valor de €376.53K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.8 años y 3.8 años, respectivamente.
Información clave
Sean Halpin
Chief Executive Officer (CEO)
AU$539.6k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 66.8% |
| Permanencia del CEO | 2.6yrs |
| Participación del CEO | 0.5% |
| Permanencia media de la dirección | 2.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.8yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | AU$540k | AU$361k | AU$2m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | AU$933k |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -AU$309k |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -AU$324k |
| Jun 30 2023 | AU$397k | AU$368k | -AU$339k |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | AU$424k |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | AU$1m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | AU$285k |
| Jun 30 2022 | AU$350k | AU$278k | -AU$616k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD354.61K) de Sean está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD483.75K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Sean ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Sean Halpin
2.6yrs
Permanencia
AU$539,580
Compensación
Mr. Sean Halpin served as Interim Chief Executive Officer of SciDev Limited since April 29, 2022 until November 2022 and serves as its Chief Executive Officer since November 11, 2022 and served as its Comm...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 2.6yrs | AU$539.58k | 0.53% € 376.5k | |
| Chief Financial Officer | 2.9yrs | AU$461.16k | sin datos | |
| Company Secretary & General Counsel | 7.7yrs | AU$205.00k | sin datos | |
| Head of People & Culture | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of the Energy Services | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Mining & Construction | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Client Experience & Marketing | no data | sin datos | sin datos | |
| Business Unit Head of Water Technologies APAC | less than a year | sin datos | sin datos |
2.8yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de INFA se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Non-Executive Independent Chairman | 3.3yrs | AU$105.45k | 0.079% € 56.5k | |
| Independent & Non-Executive Director | 3.8yrs | AU$66.60k | 0.14% € 100.2k | |
| Non-Executive Director | less than a year | AU$22.20k | sin datos | |
| Non-Executive Director | 6.1yrs | AU$66.60k | 0.16% € 117.7k | |
| Non-Executive Independent Director | 5.5yrs | AU$66.60k | 0.56% € 402.1k |
3.8yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de INFA se considera experimentada (3.8 años de antigüedad promedio).