CRH Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de CRH es Albert Manifold , nombrado en Jan 2014, tiene una permanencia de 10.83 años. compensación anual total es $13.17M, compuesta por 14% salario y 86% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.013% de las acciones de la empresa, por valor de €8.13M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.1 años y 5 años, respectivamente.
Información clave
Albert Manifold
Chief Executive Officer (CEO)
US$13.2m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 14.0% |
Permanencia del CEO | 10.8yrs |
Participación del CEO | 0.01% |
Permanencia media de la dirección | 3.1yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2023 | US$13m | US$2m | US$3b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2022 | US$11m | US$2m | US$3b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2021 | US$13m | US$2m | US$2b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$1b |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$1b |
Dec 31 2020 | US$14m | US$2m | US$966m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$1b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$1b |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2019 | US$10m | US$2m | US$2b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2018 | US$9m | US$2m | US$1b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2017 | US$10m | US$2m | US$2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Albert($USD13.17M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD4.83M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Albert ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Albert Manifold (61 yo)
10.8yrs
Permanencia
US$13,171,081
Compensación
Mr. Albert Jude Manifold, FCPA, MBA, MBS, is an Independent Non-Executive Director at LyondellBasell Industries N.V. since May 31, 2019. Mr. Manifold has been Group Chief Executive at CRH Plc since January...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group Chief Executive & Executive Director | 10.8yrs | US$13.17m | 0.013% € 8.1m | |
CFO & Director | 3.4yrs | US$5.93m | 0.0053% € 3.3m | |
Chief Operating Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Head of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
Group General Counsel | 4.8yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Culture & People Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
President of Mountain West Division & Senior VP of Americas Materials West | no data | sin datos | sin datos | |
Group Performance & Strategy Director and Senior VP | no data | sin datos | sin datos | |
Director of Capital Markets & ESG | no data | sin datos | sin datos | |
President of Americas Division | 3.8yrs | sin datos | sin datos | |
President of Europe Division | less than a year | sin datos | sin datos | |
Chief Growth Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos |
3.1yrs
Permanencia media
58.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de CRG se considera experimentado (3.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Group Chief Executive & Executive Director | 15.8yrs | US$13.17m | 0.013% € 8.1m | |
CFO & Director | 3.4yrs | US$5.93m | 0.0053% € 3.3m | |
Independent Non-Executive Director | 3.9yrs | US$171.00k | 0.015% € 9.3m | |
Independent Non-Executive Director | 6.1yrs | US$206.00k | 0.00015% € 95.1k | |
Independent Non-Executive Director | 5.2yrs | US$154.00k | 0.00029% € 183.8k | |
Independent Non-Executive Director | 3.1yrs | US$171.00k | 0.00015% € 95.1k | |
Independent Non-Executive Director | 5.9yrs | US$166.00k | 0.00052% € 329.6k | |
Independent Non-Executive Director | 7.8yrs | US$171.00k | 0.00017% € 107.7k | |
Independent Non-Executive Director | 4.9yrs | US$216.00k | 0.00059% € 373.9k | |
Independent Non-Executive Chairman | 6.7yrs | US$764.00k | 0.0034% € 2.2m | |
Senior Independent Director | 3.9yrs | US$216.00k | 0.00059% € 373.9k | |
Independent Non-Executive Director | 3.7yrs | US$162.00k | 0.00015% € 95.1k |
5.0yrs
Permanencia media
64.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de CRG se considera experimentada (5 años de antigüedad promedio).